:监事人数不得少于五人)监事由出资人委派或更换,但是监事会成员中的职工代表由公司职工代表大会选举或更换。每届监事会的职工代表比例由出资人决定,但不得低于监事人数 而拟订的,仅供申请人参考,并非强制使用。申请人可以依法另行制定本公司章程。三、申请人借鉴本章程样本时,除《公司法》第二十五条所规定的绝对必要 ...
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、财务负责人等高级管理人员,决定其报酬事项; 7.制定公司重要经营管理规则、制度; 8.决定公司内部管理机构的设置; 9.股东会授予的其他职权。 第 公司的利益时,要求董事和经理予以纠正; 4.提议召开临时股东会; 5.公司章程规定的其他职权,监事列席董事会会议。 第九章 劳动保障与分配 第二十三条 ...
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董事、高级管理人员提出罢免的建议;(三)当执行董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正;(四)提议召开临时股东会会议,在 登记而拟订的,仅供申请人参考,并非强制使用。申请人可以依法另行制定本公司章程。三、申请人借鉴本章程样本时,除《公司法》第二十五条所规定的绝对必要记载 ...
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的董事、高级管理人员提出罢免的建议;(三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正;(四)提议召开临时股东会会议,在 登记而拟订的,仅供申请人参考,并非强制使用。申请人可以依法另行制定本公司章程。三、申请人借鉴本章程样本时,除《公司法》第二十五条所规定的绝对必要记载 ...
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以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东同意,还可以从税后利润中提取任意公积金。 而拟订的,仅供申请人参考,并非强制使用。申请人可以依法另行制定本公司章程。三、申请人借鉴本章程样本时,除《公司法》第二十五条所规定的绝对必要记载 ...
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变更公司形式作出决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;2.修改公司章程的决议必须代表三分之二以上表决权的股东通过;3.股东会会议由股东按照出资 公司副总经理、财务负责人、决定其报酬事项;11.制定公司的基本管理制度。 第十九条公司设总经理,由执行董事聘任或解聘。 第二十条如果执行董事兼任总经理 ...
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于 年 月 日在中国 签订的建立合资经营 有限责任公司合同(以下简称合营公司),制订本公司章程。 第二条合营公司名称为 有限责任公司。 外文名称为: 合营公司 其各种帐册,由甲方保存。 第十一章规章制度 第七十八条合营公司董事会制定的规章制度有: 1.经营管理制度,包括所属各个管理部门的职权与工作程序 ...
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乙方)于 年 月 日在中国 签订的建立合资经营 有限责任公司合同(以下简称合营公司),制订本公司章程。第二条合营公司名称为 有限责任公司。外文名称为:合营公司的 ,其各种帐册,由甲方保存。第十一章规章制度第七十八条合营公司董事会制定的规章制度有:1.经营管理制度,包括所属各个管理部门的职权与工作程序; ...
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乙方)于 年 月 日在中国 签订的建立合资经营 有限责任公司合同(以下简称合营公司),制订本公司章程。第二条合营公司名称为 有限责任公司。外文名称为:合营公司的 ,其各种帐册,由甲方保存。第十一章规章制度第七十八条合营公司董事会制定的规章制度有:1.经营管理制度,包括所属各个管理部门的职权与工作程序; ...
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变更公司形式作出决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过;2.修改公司章程的决议必须代表三分之二以上表决权的股东通过;3.股东会会议由股东按照出资 解聘公司副总经理、财务负责人、决定其报酬事项;11.制定公司的基本管理制度。第十九条公司设总经理,由执行董事聘任或解聘。第二十条如果执行董事兼任总经理 ...
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