孕期、产期、哺乳期内的；（3）患病或负伤，在规定的医疗期内的；（4）患职业病或患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；（5）乙方正在接受纪律审查或进入刑事诉讼程序尚未作出结论期间的；（6）有国家规定的不得解除聘用合同的其他情形的。6、乙方因公负伤或患职业病 ...
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孕期、产期、哺乳期内的；（3）患病或负伤，在规定的医疗期内的；（4）患职业病或患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；（5）乙方正在接受纪律审查或进入刑事诉讼程序尚未作出结论期间的；（6）有国家规定的不得解除聘用合同的其他情形的。6、乙方因公负伤或患职业病 ...
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孕期、产期、哺乳期内的；（3）患病或负伤，在规定的医疗期内的；（4）患职业病或患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；（5）乙方正在接受纪律审查或进入刑事诉讼程序尚未作出结论期间的；（6）有国家规定的不得解除聘用合同的其他情形的。6．乙方因公负伤或患职业病 ...
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of trust . 一百一十二、凡董事、常务董事、代理人、审计员、书记和其他公司现任官员参与诉讼，不论是民事诉讼或是刑事诉讼，如果胜诉，或被开释，或法庭援引 《 公司法 》 规定，免除他就任何疏忽、违约、失职或背信的责任，因辩护而发生的任何债务应从公司财产中予以赔偿。...
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向当地人民法院申请支付令或者通过申请劳动仲裁、诉讼等法律途径，维护自身合法权益。 第26条 甲方应严格按照通过法定程序制定的有关劳动定额标准的规章制度，执行 劳动合同致使劳动合同无效的；（8）经人民法院作出生效判决，乙方被依法追究刑事责任的。 第143条 如非因乙方主观过错，发生以下情形之一，甲方提前 ...
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解决（选择一种）：1.双方同意将争议提交仲裁委员会仲裁；2.依法向人民法院提起诉讼。十四、其他约定事项（可另附页）：购货单位 （ 章 ）单位名称许可证 一）乙方在履行本合同期间，因其他违法行为受到相应行政机关的行政处罚或者被追究刑事责任的，甲方有权解除本合同；（二）因自然灾害等不可抗力事件导致本合同不 ...
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．乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，泄漏甲方商业秘密的； 5．乙方被依法追究刑事责任的； 6．经有关部门确认，甲方歇业、合营、合资期满关闭，宣告破产 提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 （二）甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有 ...
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规定的职责，代表事务所提起诉讼，要求该类合伙人予以赔偿。若执行（首席）合伙人怠于提出追偿要求的，可以按照第六十二条规定的程序召开临时合伙人会议要求执行 事务所造成损失的，事务所可依法追究其经济赔偿责任，情节严重的移送司法机关追究其刑事责任。第九十二条事务所鼓励员工用正当的方式对事务所各项工作及各级管理 ...
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一）乙方在履行本合同期间，因其他违法行为受到相应行政机关的行政处罚或者被追究刑事责任的，甲方有权解除本合同；（二）因自然灾害等不可抗力事件导致本合同不能 因履行本合同发生争议的，双方应协商解决。协商不成的，应向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十二条其他（一）甲方与乙方均应遵守法律法规、规章制度和省级以上 ...
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一）乙方在履行本合同期间，因其他违法行为受到相应行政机关的行政处罚或者被追究刑事责任的，甲方有权解除本合同；（二）因自然灾害等不可抗力事件导致本合同不能 因履行本合同发生争议的，双方应协商解决。协商不成的，应向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十二条其他（一）甲方与乙方均应遵守法律法规、规章制度和省级以上 ...
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