（1）乙方在法定节假日、法定休息日依法进行休假、休息的，甲方应当视为正常劳动向乙方支付工资；甲方在非法定及约定的工作时间安排乙方加班的时，如系法定休息时间 。 第120条 乙方或者其直系亲属认为是工伤，甲方不认为是工伤的，由甲方承担举证责任。甲、乙双方因乙方是否应享受工伤待遇生争议不能达成一致的，任何 ...
//hetong.110.com/hetong_7889.html-了解详情
照顾孙子女、简单家务等，但赡养人不得要求被赡养人承担不愿意或力不能及的劳动。4、赡养人应为被赡养人提供适合其需要和健康状况的居住环境，提供必要的 共同协商。4、全体赡养人没有时间或条件亲自护理的，可以聘请专业人员护理，护理人员工资、餐饮费用由全体赡养人共同分担。赡养人也可以在征得被赡养人同意的情况下， ...
//hetong.110.com/hetong_18696.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务