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发生职业病和工伤事故,为乙方提供一个符合国家安全卫生标准工作场所和工作环境,充分保障乙方职业安全;并应按照国家及其所在地有关规定组织安排乙方定期健康检查和 按时缴纳工伤保险费,乙方个人不缴纳工伤保险费。 第113条 乙方有下列情形之一,应当认定为工伤(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故 ...
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。如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务 教育和职业技术及上岗前培训。2、乙方应刻苦钻研业务,达到国家规定职业技能标准或技术等级标准,持证上岗。3、甲方出资培训乙方后,乙方须为甲方服务 ...
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。如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务 和职业技术及上岗前培训。 2、乙方应刻苦钻研业务,达到国家规定职业技能标准或技术等级标准,持证上岗。 3、甲方出资培训乙方后,乙方须为甲方服务 ...
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。如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务 教育和职业技术及上岗前培训。2.乙方应刻苦钻研业务,达到国家规定职业技能标准或技术等级标准,持证上岗。3.甲方出资培训乙方后,乙方须为甲方服务 ...
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如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,或提供可能帮助,并在规定时间内,向劳动行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定享受工伤医疗待遇履行 : 。八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十九条 甲方按照国家和自治区有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准劳动作业场所,切实保护乙方在生产 ...
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事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。 (五)乙方触犯国家法律被认定有罪或被劳教,本合同即自行解除。 九、监督检查 (一)对乙方进行管理 技术业务素质; (五)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需职业技能培训。 十二、劳动合同变更、解除、终止和续订 (一)甲方因签订合同时所依据 ...
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事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。(五)乙方触犯国家法律被认定有罪或被劳教,本合同即自行解除。 九、监督检查(一)对乙方进行管理教育 技术业务素质;(五)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需职业技能培训。 十二、劳动合同变更、解除、终止和续订(一)甲方因签订合同时所依据客观 ...
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事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。(五)乙方触犯国家法律被认定有罪或被劳教,本合同即自行解除。 九、监督检查(一)对乙方进行管理教育 技术业务素质;(五)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需职业技能培训。 十二、劳动合同变更、解除、终止和续订(一)甲方因签订合同时所依据客观 ...
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工时工作制度: (三)以下岗位实行综合计算工时工作制度: 1.实行标准工时工作制度,职工日工作8小时,平均每周工作不超过40小时,每月工作时间167. 这三支队伍建设,建立健全专业技术认定和聘任制度,定期进行职业技能鉴定工作和考核评聘工作。对取得高级及其以上职业资格证书和获得国家、自治区技术能手 ...
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费_________万元。5.17乙方应使用工作认真和具有相应资格、在其各自行业或职业方面有熟练技能和经验人员。甲方可要求乙方撤换(或促使撤换)在本工程工作 罚款。8.9.3奖励和处罚费用在下一个月工程工程付款中进行支付。第九条不可抗力9.1不可抗力认定标准:按国家或省主管部门有关规定。9. ...
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