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中止; (3)本合同履行期间,乙方发生工伤享有工伤待遇后,再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴,按照新认定伤残等级享受伤残津贴待遇。 第120条 解除、终止时,因一方过错给对方造成实际损害而应当以支付赔偿金形式依法承担赔偿责任。 第166条 甲方在与乙方建立劳动关系、签订劳动合同过程中,如 ...
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工会事务、节假日、休奖励工时假和经公司安排不得超过一星期年假,以及根据本协议条款,工人享受因工伤而获得赔偿津贴时间。ii.每个工作周出全勤工人可获得 是要企图回避和/或代替申诉程序。第六条代表替代本章所指每位代表都应有如下述条款中规定经资格认定替代人,这位替代人在代表缺席情况下可 ...
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工会事务、节假日、休奖励工时假和经公司安排不得超过一星期年假,以及根据本协议条款,工人享受因工伤而获得赔偿津贴时间。ii.每个工作周出全勤工人可获得 是要企图回避和/或代替申诉程序。第六条代表替代本章所指每位代表都应有如下述条款中规定经资格认定替代人,这位替代人在代表缺席情况下可 ...
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工会事务、节假日、休奖励工时假和经公司安排不得超过一星期年假,以及根据本协议条款,工人享受因工伤而获得赔偿津贴时间。II.每个工作周出全勤工人可获得 是要企图回避和/或代替申诉程序。第六条代表替代本章所指每位代表都应有如下述条款中规定经资格认定替代人,这位替代人在代表缺席情况下可 ...
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时间和休息休假第五条乙方同意根据用工单位工作岗位执行下列第种工时制度:1.标准工时工作制,每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时,每周至少 认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为其享受工伤待遇履行必要义务。甲方未按规定提出工伤认定申请,乙方或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生 ...
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时间和休息休假第五条 乙方同意根据用工单位工作岗位执行下列第 种工时制度:1.标准工时工作制,每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时,每周 认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为其享受工伤待遇履行必要义务。甲方未按规定提出工伤认定申请,乙方或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生 ...
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及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务,治疗期间或医疗终结后 与该机构签订有关协议。 十三、经济补偿与赔偿 (一)下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金: 1.甲方克扣或者无故 ...
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及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务,治疗期间或医疗终结后工伤 与该机构签订有关协议。 十三、经济补偿与赔偿(一)下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1.甲方克扣或者无故 ...
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及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务,治疗期间或医疗终结后工伤 与该机构签订有关协议。 十三、经济补偿与赔偿(一)下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1.甲方克扣或者无故 ...
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救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要义务。 4、乙方其他保险福利待遇,按国家 ,还应支付相当于其医疗费用25%赔偿费用; (五)支付乙方经济补偿时,乙方在甲方工作时间不满一年按一年标准发给经济补偿金。甲方解除本合同后 ...
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