人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《集体合同规定》、《工资支付暂行规定》、《最低工资规定》、《新疆维吾尔自治区集体合同条例》及国家和自治区 _____元或每小时_____元。甲方安排员工加班、加点工作,应符合法律法规规定。甲方安排员工在工作日延长工作时间而又不能补休的,应支付加班加点工资 ...
//hetong.110.com/hetong_231.html-
了解详情
____________。 第三条 企业的权利和义务是:企业根据生产经营特点,可以制订与工资支付相关的规章制度;企业根据规章制度对员工进行考核和奖惩;根据对员工考核情况, 如与国家法律、法规、规章、政策有抵触的,按国家和地方现行有关规定执行。 第九条 本协议未尽事宜由双方协商确定。 第十条 本协议签订 ...
//hetong.110.com/hetong_229.html-
了解详情
,促进劳动关系和谐稳定。根据《中华人民共和国劳动法》、《工资集体协商试行办法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则达成 是_________。 第十一条每年_________月为甲乙双方集体协商,确定下一年度工资协议内容的时间,协商前企业代表要向工会代表通报企业上年的经营情况和 ...
//hetong.110.com/hetong_8689.html-
了解详情
权益,促进劳动关系和谐稳定,根据《中华人民共和国劳动法》、《工资集体协商试行办法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则达成如下 第十一条 本协议对公司和全体员工具有同等约束力。双方必须全面履行本协议的规定。任何一方不得擅自变更或解除本协议。 第十二条 甲方不得克扣或者无故拖欠 ...
//hetong.110.com/hetong_230.html-
了解详情
、《中华人民共和国工会法》及相关的法律、法规、规章的规定,经充分协商,甲乙双方就本行业工资分配事宜达成如下协议。 基本原则及方式 第一条 甲乙双方在 。 (二)从事临时劳务工作的人员,实行计件工资制。 五条 本行业固定人员工资不低于______元/月。 (一) 从事经营管理的工作人员依如下等级确定工资 ...
//hetong.110.com/hetong_2106.html-
了解详情
情况下的工资支付办法;带薪年休假;违约责任等等):_____________________________________。第八条企业与职工个人签订的劳动合同中关于工资报酬的内容,不得违反本协议的规定。第九条本协议未尽事宜,按国家法律法规和省市有关政策规定执行;国家法律法规和省市有关政策未予明确的 ...
//hetong.110.com/hetong_3912.html-
了解详情
周期为 ,支付时间为 支付标准为 。 3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。 4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应 津贴或生活费。 第六条保险福利 1、甲乙双方依照国家和地方有关社会保险的规定,参加 保险,甲方应及时为乙方办理参保手续、按时足额缴费。 双方解除、终止 ...
//hetong.110.com/hetong_18570.html-
了解详情
强令冒险作业时有权拒绝执行。5、团方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。第 支付周期为 ,支付时间为 支付标准为 。3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应 ...
//hetong.110.com/hetong_18061.html-
了解详情
强令冒险作业时有权拒绝执行。5、团方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。第 支付周期为 ,支付时间为 支付标准为 。3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应 ...
//hetong.110.com/hetong_17709.html-
了解详情
、强令冒险作业时有权拒绝执行。5、团方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。第 的支付周期为,支付时间为支付标准为。3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应按 ...
//hetong.110.com/hetong_9858.html-
了解详情