退休劳保待遇费用的提取标准按照国营企业劳保条例有关规定计算。合营前原企业退休职工的劳保医疗、福利待遇问题，财政部(81)财企字第408号文已经明确，属“原 企业法》第六条关于董事会职权的规定和《中外合资经营企业劳动管理规定》第九条“合营企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度，由董事会讨论决定。 ...
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退休劳保待遇费用的提取标准按照国营企业劳保条例有关规定计算。合营前原企业退休职工的劳保医疗、福利待遇问题，财政部(81)财企字第408号文已经明确，属“原 企业法》第六条关于董事会职权的规定和《中外合资经营企业劳动管理规定》第九条“合营企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度，由董事会讨论决定。 ...
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的，经财政部门专项批准后也可以不列作固定资产。具体如何划分应按照主管部门制订的“固定资产目录”确定。(二)企业的固定资产分为生产用固定资产、非生产用固定资产、租出固定资产 不需用固定资产，不需要进行总分类核算。但为了如实反映财产的实存情况和正确计算各车间、各部门的折旧，应在有关的明细科目之间进行转帐。 ...
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中。(十一)各种重要的技术资料，不论是否包括在固定资产价值之内，也不论其资金来源如何，都应分类编号，在备查簿内进行登记，妥善保管。(十二)本科目应设置 损失包括停工期内所支付的生产工人工资和提取的职工福利基金、所耗用的燃料和动力费，以及应负担的车间经费和企业管理费。计算停工损失的时间界限，由主管部门 ...
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两部分，一部分是按职工工资总额的5％提取；另一部分是按增长利润的一定比例从实现的利润中提取。提取的企业基金80％用于企业职工福利；20％用于职工 产品上产品实际产量年实际单位成本三、商品流通费率降低幅度考核商品流通费率降低幅度，其计算公式为：商品流通费计划或基期费用率－报告期费用率＝－－－－－－－－－ ...
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消费基金补贴。(四)关于坏帐准备金的提取、中方职工建立住房公积金、企业交纳待业保险金、企业交纳残疾人就业保险金、中方职工及退休人员大病医疗统筹等问题的处理， 的能力。计算公式：社会贡献率＝企业社会贡献总额／平均资产总额×100％企业社会贡献总额：即企业为国家或社会创造或支付的价值总额，包括工资(含奖金 ...
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比例结转相应的存货跌价准备。应结转的存货跌价准备金额，可按照以下公式进行计算：因销售、债务重组、非货币性交易应结转的存货跌价准备=上期末该类存货 的通知》(财会[2001]62号)规定，外商投资企业应设置“应付福利费”科目，核算从原“应付工资”科目转入的属于应付中方职工的退休养老等项基金、保险福利费和 ...
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比例结转相应的存货跌价准备。应结转的存货跌价准备金额，可按照以下公式进行计算：因销售、债务重组、非货币性交易应结转的存货跌价准备=上期本该类存货 的通知》(财会[2001]62号)规定，外商投资企业应设置“应付福利费”科目，核算从原“应付工资”科目转入的属于应付中方职工的退休养老等项基金、保险福利费和 ...
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上半年数据的项目有：商品削价损失、财产溢余、财产损失、补贴工农业支出、离休退休支出、市场调节支出；反映下半年数据的项目有：销售折扣与折让、代购代销 ”科目；企业按规定计算出上缴旅游主管部门的服务费和用于职工奖励、福利的费用，借记“利润分配－－单项转出的服务费收入”，贷记“其他应交款”“应付工资”“应付 ...
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１２２│物料用品│２１４│预提费用１２３│内部往来│２１５│应付工资１２４│其他应收款│２２１│职工福利基金１３１│待摊费用│２２２│职工奖励基金│长期投资│２２３│职工待业保险金１４１│拨付所属资金│２２４│职工退休养老金１４２│有价证券│２２５│风险准备金│固定资产││长期负债１５１│固定资产│ ...
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