不在本科目核算。二、公司应按照劳动工资制度的规定,根据考勤记录、工时记录、产量记录、工资标准、工资等级等,编制“工资单”(亦称工资结算 净额。本项目可以根据“固定资产”、“固定资产清理”、“无形资产”、“现金”、“银行存款”等科目的记录分析填列。处置固定资产、无形资产和其他长期资产而收回的现金净额如为 ...
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退休费等,不在本科目核算。二、企业应按照劳动工资制度的规定,根据考勤记录、工资标准、工资等级等,编制“工资单”(亦称工资结算单、工资表 净额。本项目可以根据“固定资产”、“固定资产清理”、“无形资产”、“现金”、“银行存款”等科目的记录分析填列。处置固定资产、无形资产和其他长期投资而收回的现金净额如为 ...
//www.110.com/fagui/law_183455.html-
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期末一般应无余额。如果公司本月实发工资是按上月考勤记录计算的,实发工资与按本月考勤记录计算的应付工资的差额,即为本科目的期末余额。如果 流量中单独反映。本项目可以根据“固定资产”、“无形资产”、“现金”、“银行存款”等科目的记录分析填列。⑥“权益性投资所支付的现金”项目,反映公司进行权益性投资支付的 ...
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期末一般应无余额,如果公司本月实发工资是按上月考勤记录计算的,实发工资与按本月考勤记录计算的应付工资的差额,即为本科目的期末余额。如果 、“营业费用”、“其他支出”、“营业外支出”、“现金”、“银行存款”、“其他应收款”等科目的记录分析填列。(二)投资活动产生的现金流量1.“收回投资所收到的现金”项目 ...
//www.110.com/fagui/law_122303.html-
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、本科目期末一般应无余额,如果企业本月实发工资是按上月考勤记录计算的,实发工资与按本月考勤记录计算的应付工资的差额,即为本科目的期末余额。如果企业实 、发还股款以及因减资需更新股票的变动情况,在本科目的有关明细账及备查账簿中详细记录。七、本科目应按普通股和优先股设置明细账,进行明细核算。八、本科目期末 ...
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科目期末一般应无余额。如果企业本月实发工资是按上月考勤记录计算的,实发工资与按本月考勤记录计算的应付工资的差额,即为本科目的期末余额。如果企业 使用权的住房应单独作为一类固定资产进行核算。六、企业应设置“住房基金备查簿”,详细记录住房基金的各种来源及用途。企业提取的职工住房折旧、从净利润中提取的公益金 ...
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连续编号。所有研发工资薪金均已入账完整性将记入研究开发费用的工时数与考勤记录的工时数调节相符。检查内部调节及审核的标记。非研发人员的工资 的比较人员,观察比较过程,检查比较控制目标 认定 常用的控制活动 常用的控制测试记录。管理层核准销售订单发生管理层必须审批所有销售订单,向关联方以及其他超过特定金额 ...
//www.110.com/fagui/law_317216.html-
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董事会讨论决定的工资标准、工资形式、奖励津贴等制度,以及本月的考勤记录、工时记录、产量记录等,计算本月应付的职工工资。本月应付的职工工资,不论是否 可以将“产品销售收入”、“产品销售税金”、“产品销售成本”各科目合并设置明细帐,详细记录各种产品的销售数量、销售收入、销售税金和销售成本。对于出口产品,还 ...
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实地盘存资料难以取得时,可以各船舶最接近期末的已完成航次结束后船舶轮机日志报告记录的燃料、润料结存数量作为期末结存数量,也可据此经必要的推算确定期末结 情况自行确定。二、工资费用的核算企业应根据规定的工资标准、工时、产量、考勤记录等资料计算职工工资并计提职工福利费。企业按规定给予职工的船员航行津贴、船 ...
//www.110.com/fagui/law_125031.html-
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记帐法。第十二条 合营企业的会计凭证、会计帐簿、会计报表等各种会计记录,都必须根据实际发生的经济业务进行登记,做到手续齐备、内容完整、准确及时。 和董事会讨论决定的工资标准、工资形式、奖励津贴等制度,以及企业的考勤记录、工时记录、产量记录,计算职工工资,计入成本、费用。按规定支付中方职工劳动保险、福利 ...
//www.110.com/fagui/law_122612.html-
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