十五条用人单位为劳动者办理了招工录用或流动手续，没有签订劳动合同形成事实劳动关系的，应补签劳动合同；劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而 工资的，按用人单位月平均工资的标准支付。第五章违反劳动合同的责任第三十七条由于当事人一方的过错，造成劳动合同不能履行或者不能完全履行，由过错的 ...
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件，资源类案件23372件，环境保护案件1894件，涉及公安的案件10732件，涉及劳动和社会保障的案件9387件；审结国家赔偿案件1419件。集中开展行政申诉案件专项 全国13个省（区、市）开展了工资集体协商工作；23个省（区、市）制定了“集体合同规定”或“集体合同条例”等地方性法规；10个省调整并 ...
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