处理条例》(以下简称《条例》)等法律、法规的规定,结合本市实际,制定本规则。第二条本规则适用于本市行政区域内的生产经营单位在生产经营活动中 行政处分的责任人员;三是建议给予行政处罚的责任单位和责任人员;四是建议依企业内部规章制度处理的责任人员。责任人员的责任认定按下列模式表述:姓名、政治面貌、现任职务 ...
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法律和行政法规、法令和部颁规章,制定、修订企业的规章制度,把国家有关商业的法规通过企业的规章制度落实到基层,把企业的经营管理纳入法制的轨道。通过检查 企业要按照国家经委、司法部的要求,根据需要可以“建立企业内部的法律顾问工作机构,作为企业内必要的职能部门,在厂长(经理)领导下和司法行政机关的指导下进行 ...
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特点的资产经营形式和经济责任制形式,制定集体企业经营管理的规章制度。(十)劳动用工权1.集体企业根据生产经营需要,可自行制定用工计划,自主决定招工的时间、 、罢免厂长(经理)或董事会成员,报集体企业的主管单位备案。2.集体企业依照章程决定集体企业内部机构设置、集体企业人员编制、聘任或解聘各级管理人员。 ...
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依法履行下列职责:(一)检查企业贯彻执行有关法律法规和规章制度的情况;(二)检查企业财务,查阅企业的财务会计资料及与企业经营管理活动有关的其他材料,验证 职责应当参加的其他会议;(二)听取企业负责人和企业部门负责人对企业有关财务、资产状况和经营管理等情况的汇报,在企业内部召开与监督检查事项有关的会议; ...
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企业“四五”普法总结验收工作。要加强中央企业与国务院国资委的情况沟通,加强各中央企业之间的信息交流,加强中央企业内部有关部门的协调配合,共同努力,把 素质明显提高,依法经营的自觉性明显增强。(二)依宪法和法律法规的规定,结合企业实际,逐步完善企业经营管理规章制度;严格依法决策,依法经营管理,有效防范 ...
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企业法律风险防范机制为核心,力争到2010年在中央企业及其重要子企业全部建立总法律顾问制度,企业规章制度、经济合同和重要决策的法律审核把关率达到100%,因 逐步向专职过渡。要加强总法律顾问后备人才队伍的培养,采取内部调配、公开招聘等多种形式,广泛吸引优秀人才。三、制定落实三年目标的工作计划中央企业 ...
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管理,按照有关法律、法规执行。”(二)第八条第五项修改为:“有办学章程和规章制度。”(三)删除第九条第三款、第四款、第五款、第十一条第二 城市公共供水建设资金的收缴办法和标准由青岛市人民政府制定。”(二)第十六条第二款修改为:“城市供水工程的设计方案,应当征求供水企业的意见。”(三)删除第十八条第二款 ...
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管理有关规定办理手续。第九条集体宿舍须建立宿舍管理委员会和治保组织,健全各项规章制度,加强法制教育和安全管理,维护集体宿舍生活秩序。第十条违反本规定的,由 要求自行制订,经工商行政管理机关审定、编号后予以发布。格式合同文本只限行业或企业内部使用。第五条国家、省工商行政管理局制订、发布或国家、省工商行政 ...
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意见》,结合我国加入世贸组织进程的加快,以及依法打击经济领域里的犯罪活动,企业内部要对经营管理人员、财会人员及采供人员进行严格的法制教育,使其 相关的地方性法规和行政规章进行研究。市属各部门也要进一步建立健全本单位各项规章制度,规范部门职能,把我市各项事业的发展纳入法制轨道,做到有法可依、有章可循,把 ...
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,行政机关原则上不得越级进行检查。检查中应尽量避免干扰企业正常生产经营活动,不得随意约见企业主要负责人。第十二条执法部门要加强内部管理,建立涉企检查内控制度,明确涉企检查 收费、吃拿卡要报借等违纪行为的。第十四条各县(市)区、市直执法部门可参照本办法制定相应规章制度。第十五条本办法自发布之日起施行。...
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