特点的工资制度和具体分配形式。集体企业内部分配坚持按劳分配的原则，使职工的劳动报酬与劳动成果、岗位技能挂钩。2．职工的工资、奖金在成本列支。 集体经济的改革；协调重大问题；监督检查集体经济政策、法规的执行情况；维护集体企业合法权益。区、县人民政府根据城镇集体经济发展需要，设立或确定本区(县)城镇集体 ...
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文件) 序号 制定机关 文 件 标 题 1 州科技局 甘科委[1979]9号 关于重大科技成果奖励的发奖办法和奖金分配原则的意见 关于有偿使用科技三项费的试行意见 关于回收科学仪器、设备的试行意见 关于科技项目签订 ...
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(一九五一年一月十日)供销合作总社为通知建设基金调剂教育基金及各级社盈余分配比例上缴股金比例等处理办法希查照并转知所属办理函(合会字第 ((61)粮油产字第49号 一九六一年四月二十日)中国人民银行、粮食部关于加强粮食企业奖金管理暂行规定的联合通知((61)粮计财字第116号 一九六一年四月二十九日) ...
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企业管理部门以及独立核算的附属医院、学校等事业单位可根据本企业的特点，实行其他工资分配形式，不得实行工资含量包干。直接为建筑安装服务的建筑构件厂、 执行国务院国发(1985)86号文件颁发的《国营企业奖金税暂行规定》，发给建筑工人的奖金免征奖金税。关联法规：国务院行政法规（1）条第十一条 实行工资含量 ...
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根据工作需要配备专职和兼职监察劳动监察员，应从熟悉劳动业务、掌握劳动法律知识、坚持原则、秉公办事、能胜任劳动监察工作的人员中选任。劳动监察员由同级劳动行政部门任命或 鉴证和履行及集体合同的签订和履行情况监察。第十四条对用人单位工资、奖金分配方面的监察；（一）工资总额宏观调控规定执行的情况；（二）按时、 ...
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2 ★民政部、国家劳动总局、国家体委关于 民政部、劳动总局 1980.4.15招收和分配优秀运动员等问题的联合通知 国家体委3 ★国家体委关于优秀运动员、教练员 国家体委 1985.7.17自费出国留学的审批原则4 国家体委、国家教委关于著名优秀运动员 国家体委 1987.1.3上大学有关事宜的 ...
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机构的利益分配，可按开发项目投产的新增利润进行分成，或按双方商定的办法分配，原则上应有利于技术开发机构。从事中间试验和技术转让等所获得收入，暂免征所得税和营业税 市税务局申请，经批准也可暂免征所得税。3．工资奖金标准可按事业单位的标准执行，也可按企业的标准执行。原则上就高不就低，但只能固定执行一种标准 ...
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]51号《国务院政策规定的通知 批转农业部、全国供销合作总社关于一九八二年化肥分配问题的请示通知》代替。国务院批转商业部关于 1978年9月9日 已被国务院 月8日 调整对象消失，自行失效。4 国务院关于私营企业实行公私合营的时候对债务等问题的处理原则的指示城市市场管理意见的通知 1956年3月30日 ...
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人│劳人薪[1985]│││２３│”错误和严重错误的人如何参加工资│48号1985.10.16│同上│││改革的通知│││├──┼────────────────┼────────┼──────┤││关于分配到企业单位工作的已取得博│劳人薪[1986]2│适用期已过，││２４│士、硕士学位的研究生 ...
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。 二、村务公开的内容和程序凡属涉及村民利益的大事和群众要求公开的事项，原则上都要予以公开。村务公开的主要内容包括十项：①财务收支情况；②土地征用和宅基地 包括：1．财务计划，包括财务收支计划、固定资产购建计划、兴办企业及资源开发投资计划、收益分配计划等；2．各项收入，包括集体统一经营收入、经批准的 ...
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