头发置于帽内;不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品;不得在食品加工和销售场所内吸烟。第十二条食品采购。从食品生产单位、批发市场等采购的,严格 岗位分设的要求,设置采购、加工、保管、会计、出纳、食品安全管理等工作岗位,建立岗位责任制,明确岗位职责。关键岗位应定期进行轮换。规模较小的学校,部分岗位可以由 ...
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,开展适应社会主义市场经济的有关法律知识的培训,提高专卖管理人员素质。⑧开展经营销售人员、物资管理人员有关商品经济学、市场营销学、批发市场业务知识的全员培训。⑨ 技术培训;以加强企业思想政治工作为要求开展政工干部培训等。要按照《岗位职责规范》的要求,加强考核,调动职工自我学习提高的积极性,鼓励职工在岗 ...
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标准和卫生标准。在学校内开设的食堂、商店应当依法办理相关证照和手续,所销售的食品或者其他生活、学习用品应当符合国家有关卫生和安全标准。食堂从业人员应当取得 疏散、抢险、报告、救助、善后处理等措施。第二十九条教职工应当遵守法律、法规和工作纪律,履行岗位职责;不得违反工作规程和其他有关规定,不得擅离岗位, ...
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执行国家工资政策的前提下,将奖酬金等工资外收入纳入分配轨道。要根据任务、岗位职责和工作实绩,在工资总额包干合同规定的范围内,拉开分配档次,体现按劳分配的 ,用于集中建设教职工住宅;在住房制度改革中,要对教职工住房的建设、分配、销售、租赁实行优先优惠政策。要通过政府、社会、学校和个人多方集资建房的办法, ...
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教师岗位培训和继续教育制度,提高管理人员、教师的政治业务素质和履行岗位职责的能力。小学、初级中学教师学历合格率应达到国家和市规定要求。市和区、县(市) 其他手段迫使学生退学的;(三)使用未经依法审定的教科书、教学辅导读物或强行向学生销售和搭售各类资料、增加学生课业负担,造成不良影响的。第五十条违反本 ...
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机构设置 6分 合理设置机构,明确界定职能,运转正常。实行校长负责制,中层以上干部有明确的岗位职责和任期目标,定期进行考核、奖惩。 C16-C17(1)考察学校机构设置和职能划分 (2)核查 ...
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解决突出的技术难题。企业要为来自高校和科研机构的科技人员安排合适岗位、明确岗位职责,提供必要的工作和生活条件,要充分利用科技人员的知识及相关高校 产学研结合投入主体。通过财税等优惠政策,引导和推动企业逐步提高研究开发费用占销售收入的比例,加大产学研结合的投入力度,推动企业成为产学研结合投入的主体。优先 ...
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解决突出的技术难题。企业要为来自高校和科研机构的科技人员安排合适岗位、明确岗位职责,提供必要的工作和生活条件,要充分利用科技人员的知识及相关高校 产学研结合投入主体。通过财税等优惠政策,引导和推动企业逐步提高研究开发费用占销售收入的比例,加大产学研结合的投入力度,推动企业成为产学研结合投入的主体。优先 ...
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)育和引进并经过审(认)定的优良品种,在实验示范过程中生产的产品允许自行销售。(七)转制的科研机构在过渡期内仍享有以下待遇:原享有的自营进出口权继续有效; 机构对专业技术职务实行“按需设岗、按岗聘任”机制,受聘上岗人员的条件,岗位职责、工资待遇等由科研机构自主决定。(十一)各级有关部门对企业或企业集团 ...
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是否有明确的职责分工,并建立岗位责任制;(二)存货的购入、发出是否经过授权和严格的审批手续;(三)存货的办理过程中是否经过采购计划、销售计划、合同、 是否科学,计算是否正确,措施是否切实可行;(二)利润形成是否有严格、合理的职责分工,不相容职务是否分离;(三)财会部门负责人和主管会计是否负责日常核算和 ...
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