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个人等中间环节代发,否则由施工企业负责解决由此带来农民工工资拖欠问题。4、施工企业应当书面记录支付农民工工资应发项目及数额、实发数额、支付日期、支付 签订与农民工工资发放情况实行公示制度。施工企业与劳动者签订劳动合同名单、签订时间必须在工地公示;支付农民工工资情况每季必须在工地公示,公示时间 ...
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工作通知》(国发〔2005〕36号)、《财政部劳动保障部关于进一步加强就业再就业资金管理有关问题通知》(财社〔2006〕1号)、《广东省人民政府关于 规模在30人以上,同时吸纳人数比例占企业总人数30%以上,并与其签订1年以上劳动合同,一次性给予吸纳下岗失业人员补贴3万元,按规定由民营企业向劳动 ...
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劳动和社会保障局(人力资源局):根据省财政厅、省劳动和社会保障厅《关于促进下岗再就业资金管理有关问题通知》(浙财社字〔2003〕37号)规定, 各级政府要将促进再就业资金列入财政预算,确保原安排用于国有企业下岗职工基本生活保障资金规模不减,并纳入再就业资金统一管理。要按照再就业工作任务和财政承受 ...
//www.110.com/fagui/law_331971.html-了解详情
建筑施工企业,不允许进入我省建筑市场参与招投标。劳动保障行政部门要加强对用人单位订立和履行劳动合同指导和监督,争取用三年时间使所有用人单位与农民工 ,积极参与民主监督和调查研究工作,及时与有关部门沟通情况。政府各执法部门要高度重视工会和共青团、妇联组织反映问题,简化程序,及时组织力量调查处理。要 ...
//www.110.com/fagui/law_265421.html-了解详情
劳动合同制度和用工备案制度会同建设等行业主管部门,依照现行有关法律法规,针对不同行业特点,制定相应劳动合同范本,并通过网络等各种形式向社会公布,通过各种 社会广泛关注。各地要从实际出发,循序渐进,量力而行。应该解决或经过努力又能解决问题,一定要下决心抓紧解决。既不能雷声大雨点小,又不能急于求成;既 ...
//www.110.com/fagui/law_264525.html-了解详情
劳动保障部门要制定和推行规范劳动合同文本,加强对用人单位订立和履行劳动合同指导和监督,及时纠正劳动合同管理中存在问题。对用人单位违反法律 、哺乳期降低其基本工资或单方面解除劳动合同。招用未成年工用人单位,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定。严格执行国务院《禁止 ...
//www.110.com/fagui/law_264409.html-了解详情
就业环境等方面,做了大量工作,取得了明显成效。但农民工面临问题仍然十分突出,如农民工劳动合同签订率不高,工资偏低、被拖欠和克扣现象严重;劳动劳动保障部门办理用工登记手续。劳动合同内容应符合《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定。用人单位招用农民工需确定试用期,要严格执行国家和省关于劳动 ...
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合同,实行同工同酬,并应以法定货币形式按时足额支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣。劳动保障部门要加强对农民工劳动合同监督检查力度,及时受理并依法处理 抓好100个重点镇建设。省政府成立由相关部门为成员推进重点镇建设领导小组,制订政策,协调解决有关问题。省财政厅、建设厅每年要安排专项资金主要支持部分 ...
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要依法给予行政处罚。对不依法与农民工签订劳动合同或采取欺诈和威胁手段签订劳动合同用人单位,一经发现,要按有关法律法规规定严肃处理。给农民工造成损害 清理力度。对因拖欠工程款造成建筑企业拖欠农民工工资问题,要通过采取积极有效措施,在清理工程款基础上偿还农民工工资。要建立职工工资预留专户制度, ...
//www.110.com/fagui/law_193569.html-了解详情
做了大量工作,取得了积极成效。但从现实情况看,与全国情况相同,我省农民工面临问题仍然十分突出,经济、政治、社会等各项合法权益仍难以得到有效 打击以职业介绍或招工为名坑害农民工违法犯罪活动。 (十一)严格执行劳动合同制度。要切实加强对用人单位订立和履行劳动合同指导和监督。所有用人单位招用农民工都 ...
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