如方针目标管理制度、商品质量检验制度、服务规范质量管理制度、职工教育培训制度、岗位标准以及相应的奖惩办法等，经企业经理批准后组织实施。（四）组织开展 技术，并按民主决策程序，对企业经营战略、商品开发、市场销售、财务和劳动人事进行科学决策。保证市场、商品、客户开发决策正确。并按照“产销结合”、“效益与 ...
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用人单位未答复前，或由此引起劳动仲裁、诉讼期间，外经贸专业人员不得擅自离开工作岗位。第四条担任领导职务的外经贸专业人员与用人单位解除劳动合同时，应按外经贸部 赔偿损失。第十三条各级工商、税务、公安、安全、外事等部门，应在各自职责范围内，协助外经贸部门及用人单位做好制止外经贸专业人员擅自离职工作。第十四 ...
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。保税区开发公司是盐田港集团公司的下属二级企业，具体从事保税区的开发建设和服务工作，主要职责是：１、按照保税区的总体发展规划，从事保税区内市政基础设施和公用事业项目的开发 实施监管。（二）商检、卫检、动植检等查验单位，在保税区内只设置岗位，不单独设置机构，实行联合办公。（三）税务、工商、公安等部门，在 ...
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规范市场经济秩序工作行政问责的方式为:(一)诫勉谈话;(二)通报批评;(三)责令作出书面检查;(四)取消当年评优、评先资格,取消年度考核奖;(五)调离工作岗位或停职离岗培训;(六)责令辞职、劝其引咎辞职;(七)违犯政纪的按有关规定给予行政处分;(八)涉嫌犯罪的移交司法机关。第十四条整顿和规范市场经济 ...
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