事业单位以及外商驻穗机构任职。第三章辞退第十条国家公务员有下列情况情形之一的，应予辞退：（一）连续两年考核被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作， 辞退的，以书面形式通知呈报单位，并抄送同级政府人事部门备案，同时发给被辞退的国家公务员《辞退通知书》；不批准辞退的，应将有关材料退回原单位，并说明理由。区 ...
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总署将在近期组织全国41个直属海关从2000年高等院校应届毕业生中公开考试录用国家公务员(其中兰州海关仅从海关直属院校考录1人)。现将有关事项公告如下： 之后，由用人海关对面试合格人员的德才表现全面考核并组织体检，从中确定拟录用人员。 招考海关 招考公务员的海关是： 广东分署、北京海关、 天津海关、 ...
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同一特办。第十一条派遣程序：（一）特派员、副特派员的选派由人事司提名、考核后，报部党组审批，任命通知下发后本人持所在单位介绍信到人事司报到，凭人事司开具的 处以下干部由特办负责。第三十一条特办干部考核的原则、内容、范围、评定等级、考核办法等参照部机关公务员考核的有关规定和办法执行。第三十二条对特办工作 ...
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领导20、市成立利用外资工作领导小组，负责搞好规划、指导、协调、督察和考核。领导组下设办公室，与同级计划行政主管部门(招商局)合署办公，负责日常的具体工作 考核，权数为5分。窗口工作人员年终公务员考核由中心负责。具体考核办法由行政服务中心制定。23、对招商引资有功人员，按《六安市招商引资暂行办法》兑现 ...
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为重点，通过增设政府英文网站、规范政府信息英文翻译、改善涉外服务质量、提高公务员和涉外从业人员英语水平、规范公共场所英文标识、发挥新闻媒体对外宣传优势、在 、卫生局、公安局、工商局等部门，制定各行业英语服务无障碍标准、英语培训计划和考核体系，加强国际交往知识培训，将英语水平与上岗条件和奖励措施等挂钩， ...
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《中华人民共和国海关法》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》及其他有关法律、行政法规，制定本办法。 第二条 送检、化验、检验业务的； （二）违反规定办理报关员发证、登记、计分、考核或者报关单位注册登记等手续的； （三）违反规定确定或者调整企业管理类别的 ...
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国家法律、法规和规章的具体行政行为。 国家商检局统一负责商检行政执法证的制作、考核、发放和管理工作。 各直属商检局负责商检行政执法证的日常监督管理工作。 第 执法证书的商检公务员应当具备下列条件： （一）从事商检工作三年以上； （二）具有大专以上文凭或相当的学历； （三）经法律专业知识培训并考核合格； ...
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要根据不同行业的情况，尽快将有关行业准入的意见征询、行业标准制订以及培训、考核、年检、发证等工作，移交给行业协会，增强中介组织的功能和权威，并 将政府职能转变到促进经济发展、搞好社会管理和提供公共服务上来，进一步完善国家公务员制度，积极推进干部人事制度改革，创新选人用人机制，逐步建立起廉洁高效、运转 ...
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及时解雇。?第七条政府雇员受雇期间的工作表现，由雇用单位依据雇用合同进行考核。雇用合同期满一个月，雇用单位根据工作需要提出继续雇用或终止雇用的意见， 本人按比例支付。雇用单位按照有关法律、法规和政策规定，保障政府雇员享有与公务员同等的休假、工伤、抚恤等福利待遇。除此之外，雇用单位不再为雇员提供其他福利 ...
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。人事教育劳动司（简称人事司）职责一、负责本部公务员制度的实施和公务员的录用、调配、职务升降、考核、奖罚、辞职、辞退、离退等管理工作。二、 、协助部党组管理机关和所属单位党群组织和群众组织的干部；配合干部人事部门对行政领导干部进行考核和民主评议并对其任免、调动和奖惩提出意见和建议。八、配合行政领导做好 ...
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