合同。单位直接到外省市招收劳动力，应当与当地劳动行政部门指定的劳务输出机构签订劳务合同。劳务合同或者劳动合同中的务工期限不超过两年；需延长期限的，由 》，应当提供下列材料：（一）批准使用外地劳动力的文件；（二）劳务合同或者劳动合同；（三）外地劳动力本人的身份证、学历证明、户籍所在地县以上劳动行政部门 ...
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机构应当优先向用人单位推荐企业富余职工；录用单位与职工签订两年期以上劳动合同的，原企业应当付给用人单位不低于1500元的安置费。用人单位招用富余职工可以 重新签定劳动合同，也可以临时借调。第二十五条劳动部门和企业主管部门应当采取多种形式，组织有富余职工的单位与需要用人的单位直接洽谈，以劳务输出形式进行 ...
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的计划生育查验证明，并将查验结果及时通报当地计划生育部门；（二）在组织劳务输出时，核查输出人员现居住地计划生育部门出具的计划生育查验证明；（三）配合有关部门依法 生育费一次计算，限期交纳。有关部门应依法注销其暂住证、吊销营业执照、解除劳务合同。第二十三条对没有或拒不交验《安徽省流动人口计划生育证明》的 ...
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岗位和农村新增劳务输出任务。具体考核：１、县（区）及市直有关扩大就业责任单位提供就业岗位情况；２、县（区）劳动部门当年招用并签订劳动合同的情况 使用方向，安排一定数量资金重点用于促进社区就业、扶持非正规组织就业、购买公益性岗位和劳务派遣工作。６、加强再就业培训。认真落实再就业培训计划，采取多种形式开展 ...
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保证体系，落实工程质量责任制；健全公路建设项目招标投标制度、工程监理制度、合同管理制度和项目法人负责制度。加强工程施工企业、监理企业的资质管理、工程 、客船和危险品船员的管理。 制定船员劳动保护制度，规范船员合理流动。鼓励船员劳务输出。 第83条应用新技术，提高水上安全防范能力 开发水路运输安全监控与 ...
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进一步做好下岗失业人员再就业工作的意见》（苏发15号）、《关于进一步加强农村劳务输出工作的意见》（苏发18号）文件精神，积极做好就业、再就业工作， 除外），当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上，并签订3年以上期限劳动合同的，经劳动保障部门认定、税务机关审核，3年内免征企业应缴纳的营业税、城市 ...
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和市场调节两个部分。计划运输物资纳入月度平衡，组织承托运双方直接见面。逐步实行合同运输。其他运输物资实行市场调节。地方公路、水路货物运输，除抢险救灾等紧急 条件的交通企业，开辟国际市场，参加国际竞争，对外承包建设工程项目和扩大海员劳务输出，兴办海外、境外企业。在一些周边国家，采用以实物补偿等合作形式， ...
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勘察、设计、监理、施工单位进行资质审查，发放施工许可证，负责所有工程招投标、合同、质量监督管理，负责安全生产管理、文明施工管理和新型墙体改革、房地产开发等 开发和职业培训、工资福利和负责工人退休、退职、劳动监察和劳动关系协调、劳务输出、境外人员入区就业及特种设备安全资格认证。依法行使劳动安全生产、职业 ...
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校就读、出国留学或子女在义务教育期间入收费学校就读的；家庭成员自费出国工作（包括劳务输出）的。?（五）按月领取保障金、不按规定申报家庭收入的；不按 后房屋产权归原产权人所有，互不结算差价，低保对象与房屋产权人重新签订房屋租赁合同。?(三)低保对象居住楼房并享受供热的，享受减免供热费待遇。减免标准：低 ...
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进出口业务，或通过经批准有对外经济技术合作和对外劳务合作经营权的企业，承揽工程，开展技术合作、输出劳务等。(六)集体企业依照国家有关规定，可以以留用 不得强行向集体企业安排人员，企业内有权依照法律、法规和企业章程解除劳动合同，辞退、开除职工。(九)集体企业应按照德才兼备、任人唯贤的原则和责权利相统一的 ...
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