检查和监督。第三十三条对于擅自提高开支标准，扩大开支范围；随意摊提成本、费用，挤占国家收入；弄虚作假，成本、费用严重不实，以及损公肥私，挥霍国家资财 ，应当按照业务种类归集，直接计入“其他业务支出”中的“工资”和“职工福利费”项目。（四）辅助营运部门（含辅助船舶和辅助生产，下同）人员及企业自营港埠人员 ...
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的全面实施，实现扭亏增盈目标，加强劳动工资宏观调控，进一步完善贴紧效益的工资运行机制，根据国家主管部门对铁路企业实行工资总额与经济效益挂钩（以下简称工效挂钩）办法 ，下同）、工附业销售收入、多种经营企业销售收入。 第四条工资总额与经营收入挂钩，实行基数脱钩、增量提成办法，即工资总额基数不随挂钩指标完成 ...
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等问题，将否决本年度考核成绩，并追究问题发生时在任主要领导和当事人经济责任，同时追究有关部门的责任。 第六章附则第四十条本办法适用于各铁路局。 的施工单位的工资总额实行分类调控办法。工资总额计划增长幅度按下列公式计算：工效挂钩单位年度工资总额计划增长幅度＝运输收入和多元经营企业销售收入增长幅度×８０％ ...
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