。本省行政区域内的国家机关、社会团体、企业事业单位、群众性自治组织应当依照《中华人民共和国妇女权益保障法》和本办法的规定，保障妇女的合法权益。”二、增加一条， 、生育、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇。在孕期、产期、哺乳期间，用人单位不得单方解除与女职工的劳动（聘用）合同，变更女职工工作岗位应当 ...
//www.110.com/fagui/law_347689.html-了解详情
特殊保护，不得降低其工资或者取消其福利待遇，调资、晋职、晋级、评定专业技术职务均不受影响。第十九条企业转换经营机制，实行劳动制度改革，不得排斥 性别鉴定，违者，由卫生行政主管部门给予行政处分”。《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》根据本决定作相应的修正，重新公布。1997年8月 ...
//www.110.com/fagui/law_346794.html-了解详情
的合法权益，保障残疾人平等参与社会生活，共享社会物质文化成果，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《安徽省优待扶助残疾人规定》和《安徽省 ，必须按照《劳动法》、《劳动合同法》、《残疾人保障法》的规定办理并报同级残疾人联合会备案。对依靠残疾人职工或者其配偶一人工资收入维持家庭生活的， ...
//www.110.com/fagui/law_333800.html-了解详情
平等充分参与社会生活，共享社会物质文化成果，根据《中华人民共和国残疾人保障法》及《广东省实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》等有关法律、法规和政策，结合 ，区办事处，下同）按照各自职责，共同做好残疾人扶助工作。第四条市劳动和社会保障部门应当将残疾人就业服务体系建设纳入公共就业服务体系进行统筹规划， ...
//www.110.com/fagui/law_342282.html-了解详情
分散按比例安排残疾人就业实施办法第一条为了保障残疾人的劳动权利，促进残疾人就业，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《中华人民共和国劳动法》、《甘肃省实施残疾人 比例的单位，按年度差额人数和本级政府统计部门公布的上年度职工年人均工资标准，满额缴纳保障金。应缴纳保障金数＝上年度职工年平均工资额×（上年度 ...
//www.110.com/fagui/law_346084.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务