产期、哺乳期降低其基本工资或单方面解除劳动合同。10、改善农民工居住条件。加强企业宿舍和出租屋管理，保证农民工居住场所符合基本的卫生和安全条件。11、做好农民工计划生育 要加强对企业落实健康促进行动的监督，做好部门间的协调、沟通，解决实际问题。11、各工厂企业要为员工创造卫生、安全的工作和生活环境，为 ...
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)切实维护员工权益。在防治“非典”期间，旅游、餐饮、旅店、娱乐、公路客运、水路客运、出租汽车等7个行业的企业不得因受“非典”影响而单方面解除用工合同(含农民工 对旅游、餐饮、旅店、娱乐、公路客运、水路客运、出租汽车等7个行业的困难企业，经劳动保障部门核定后，可申请缓缴社会保险费，缓缴期限不超过3个月。 ...
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部门批准，由改制医疗机构进行妥善安置。政府所办医疗机构改制中，对自愿解除聘用合同关系的正式事业编制职工，可参照本市相关政策并结合医疗机构实际给予一次性经济补偿 机构改制由各级政府统一领导，组织实施。具体由发展改革部门和卫生部门牵头，国资、财政、劳动保障、编制、人事、医保等相关部门积极配合，在平稳试点的 ...
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的疾病预防控制机构设立艾滋病检测确证实验室。艾滋病检测筛查实验室和确证实验室的条件、审批、管理及检测规范，按照国家和省有关规定执行。第二十四条疾病预防 可能传播、扩散艾滋病的，卫生主管部门应当及时通知其所在单位调整工作，所在单位接到通知后应当立即调整其工作岗位，但不得因此解除聘用或者劳动合同，并对其 ...
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的医疗保险终结证明。第三十九条 市社保局每年要监督检查约定医疗单位，对严重违反合同的医疗单位，有权取消其医疗保险约定项目，直至取消其医疗保险约定医疗单位的资格。 基本技术、基本服务和基本收费，即在目前经济条件下医疗保险允许报销的范围。第四十六条 本规定所称职工不包括外籍员工和港、澳、台人员。第四十七条 ...
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开展农产品运销。及时开工县乡公路等建设项目，为返乡民工提供更多的就业机会。各级劳动保障等部门要大力开展各种适用技能培训，提升民工素质和技能； 单位联系，努力解决高校毕业生就业问题。进一步做好社会保障工作。发生疫情地区的企业不得随意解雇员工，尽可能稳定就业状况。对疫情导致部分企业职工和个体经营者收入低于 ...
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