、劳动保障、审计等相关部门组成单采血浆站转制工作领导小组，参照《企业国有产权转让管理暂行办法》(国务院国有资产监督管理委员会财政部令3号)的相关规定制定转制方案 同时，不再约定试用期。单采血浆站转制后，执行企业的收入分配制度，职工的薪酬收入由企业根据现有的薪酬管理办法，结合在原单位的工资水平等因素综合 ...
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医药卫生体制改革进程中承前启后，要在认真总结经验的基础上，进一步加强组织领导，发挥制度优势，抓住基层综合改革取得重大进展、经济持续快速发展的有利时机， 全国范围内推广。公立医院资源丰富的城市，可引导社会资本以多种方式参与包括国有企业所办医院在内的部分公立医院改制重组。鼓励社会资本对部分公立医院进行多种 ...
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部负责）（2）鼓励公立医院资源丰富的地区引导社会资本以多种方式参与包括国有企业所办医院在内的部分公立医院改制重组。鼓励社会资本对部分公立医院进行多种 医改责任制的重要考核内容，提高资金使用效益。（三）强化绩效考核。国务院医改领导小组办公室要会同有关部门和地方进一步加强对医改实施进展情况和效果的监测评估 ...
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分配制度改革，逐步试行医疗单位工资总额包干和领导干部、专业技术骨干年薪制，以薪酬制度改革，完善内部激励机制，充分保护广大卫生工作者的积极性，持续推进医疗卫生事业发展。 卫生机构有足够的资金，能够办好、办精、办强。卫生经费不因国有医院改制、外资及社会资金进入医疗卫生领域减少，医疗卫生资产不因资源优化配置 ...
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、劳动保障、审计等相关部门组成单采血浆站转制工作领导小组，参照《企业国有产权转让管理暂行办法》（国务院国有资产监督管理委员会财政部令３号）的相关规定制定转制 合同时，不再约定试用期。单采血浆站转制后，执行企业的收入分配制度，职工的薪酬收入由企业根据现有的薪酬管理办法，结合在原单位的工资水平等因素综合 ...
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，应由出资人制定具体方案，并根据国有资产管理有关规定报国有资产监督管理机构批准。政府所办医疗机构改制由各级政府统一领导，组织实施。具体由发展改革部门和 审计部门的审计监督。社会办经营性医疗机构的会计核算和财务管理，参照执行企业的会计、财务制度。社会办经营性医疗机构的工资标准和分配方式，参照现行民办企业 ...
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招聘制度，建立健全任期目标责任制和业绩考核制度，其薪酬与开展社区卫生服务的绩效和国有资产使用效率挂钩。积极推进分配制度改革，实行档案工资与实际收入相分离， ，不断提高基本医疗保险基金使用效率。 五、切实加强对城市社区卫生工作的组织领导(十七)强化政府责任。各级政府要把发展社区卫生服务作为执政为民的一件 ...
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