高技术成果来我省实施产业化或从事高新技术项目研发的高层次人才，各级人事部门要开辟绿色通道，不受编制、工资总额、户口等限制，实行特事特办。对带高技术成果来 积极为企业提供专利和标准信息，为企业培养国际标准应用与制定人才。省科技信息网站和省科技成果交易市场要将知识产权信息优先纳入和优先交易，并逐步建设和 ...
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存在的，可以安排就业或申请自谋职业。(七)从农村入伍的退役士兵在服役期间因征用土地户口性质农转非的，根据实际征用土地时间，分别按照《南京市建设征用土地补偿 ，开展多种形式的职业技能培训，提高退役士兵的就业竞争能力。要利用各类人才、劳动力市场和公共职业介绍机构，组织就业推荐，为自谋职业的退役士兵就业拓宽 ...
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、信息化建设、人才培养等专项经费）。 4.药品每月盘点结算，按时上报区（县）财政，与中标企业统一结算药品费用。 5.经财政部门批准，在银行开立一个 医疗、卫生用品用后必须消毒后毁形，进行无害化处理，禁止重复使用和回流市场。 3. 运送传染病人及其污染品、车辆、工具必须随时进行消毒处理。 4. 使用过 ...
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学术水平的提高。创造条件，积极扶持，使四川中医药走向世界。积极培养中医药各类专业人才，努力造就一批学术技术带头人，继续做好名老中医药专家学术思想和临床经验的整理、 其他农村一线人员的工资待遇给予政策倾斜。对在县及县以上中医机构及农村卫生院工作的卫生技术骨干，是农村户口的，可农转非；是集体人员的，可集体 ...
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以上的，可减半收取购房手续费。第十一条外省投资企业在生产经营、项目招投标、业务承接、人才招聘等方面，依法享有充分自主权。任何地方和部门不得要求外省 购买指定生产和生活资料、聘用指定人员，不得以任何理由限制外省投资企业的产品进入各地市场。第十二条外省投资者收购、兼并亏损企业、劳动服务企业、福利企业、校办 ...
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市政府配合，开展蔬菜、茶叶食品安全关键技术综合应用体系建设和食品安全学科与人才培训基地的建设工作。 八、其他有关分工(四十四)由省财政厅负责落实安排 销售比重。(四十九)由省经贸委负责，有关部门配合继续在全省县以上城区开展创建'食品放心示范店(市场)'活动，有计划地培植一批能让群众放心消费的场所。(五 ...
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应用等方面的准入管理，制定有关标准、服务规范和程序，完善规章制度。加强对农村医疗市场的监督执法，禁止非卫生技术人员进入卫生技术岗位，取缔各种形式的非法行医。乡镇政府 ，应按照公开、平等、竞争、择优的原则，在全区市或更大范围内公开招聘，作风好、懂业务、善管理的优秀人才担任。乡镇卫生院院长的任用，由区市 ...
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，改革培养模式和课程设置，强化面向农村需要的全科医学教育，加大农村卫生人才培养力度。建立农村卫生技术人员岗前规范化培训制度，对分配到乡村医疗卫生机构工作 原工作地户口、原工作单位关系和增加生活补贴等待遇。引入市场机制，鼓励城市医疗卫生机构通过互惠互利方式，与农村医疗卫生机构开展合作。严格执行城市医生在 ...
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要按照公开、平等、竞争、择优的原则，在全县或更大范围内招聘作风好、懂业务、善管理的中级以上职称的优秀人才担任乡镇卫生院院长，也可采取选任、考任 到乡镇工作的县以上城市卫生专业技术人员，给予保留原工作地户口、高定工资和增加生活补贴等待遇。充分利用市场调节作用，通过经济互惠互利方式，鼓励城镇卫生技术人员到 ...
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院校毕业生和城市医疗机构在职卫生技术人员或离退休卫生技术人员到农村服务。城市户口的医学院校硕士生、本科生和城市医疗机构具有中级以上职称的卫生技术人员、离退休 资金，并随着财政收入的增长逐步提高。特别是增加对公共卫生基础设施、人才培训及农村卫生薄弱环节的投入。2010年以前，市、县(区)级人民政府每年 ...
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