小型水利工程管理办法按照《自治区人民政府办公厅转发自治区水利厅关于推进我区农村小型水利体制改革意见的通知》（桂政办发[2001]175号）执行。2．理顺管理关系，强化管理 如与原单位签订有劳动合同的，经济补偿金或一次性安置费的标准按原劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》（劳部发 ...
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共和国劳动合同法》等法律法规和相关政策规定与企业职工解除劳动关系,清理与职工的债权债务、并支付职工解除劳动合同的经济补偿金。第十四条 搬迁期间，与原企业仍 对搬迁企业搬迁补偿费用的审核和拨付。市劳动和社会保障局：负责审核对搬迁企业的人员安置方案，并在搬迁期间监督企业执行劳动合同和支付解除劳动合同员工的 ...
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给你们，请认真贯彻执行。二○○三年一月八日山东省关闭不能稳定达标排放的造纸企业麦草浆生产线和５０００吨及以下酒精生产线实施方案为全面完成我省环境保护 有关规定办理企业内部退养手续，退养期间继续按规定缴纳基本养老保险费。解除劳动合同的，按规定给予一次性经济补偿。符合享受失业保险或城市居民最低生活保障条件 ...
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有关的进度日期按照第6.4条计划提供的日期适当地延长；(b) 乙方有权获得延误的经济补偿或延长特许经营期，使乙方基本上恢复到该延误没有发生时相同的 以及：(b) 接受并完全承担甲方在本协议项下义务的履行。17.2 乙方的转让 17.2.1 资产或合同的转让未经甲方事先书面同意，乙方不得出让、转让、抵押 ...
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可持续发展。为加快我省造纸工业结构调整，按照国家计委《关于加快我国造纸工业发展的指导意见》（计产业［２００２］９２号）和《河南省国民经济和社会发展第十个 企业的人员，都应按照《劳动法》及有关规定，给予一次性经济补偿后解除劳动合同；符合内退或提前退休的可按照国家和省有关规定予以办理。要加强关闭企业的国有 ...
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工作的年限，每满一年发放相当于一个月工资的经济补偿金；工作时间不满一年的，按一年计算。 前款所称工资的计算标准为，企业正常情况下，职工解除劳动合同前１２个月的月平均工资。职工月平均工资低于企业月平均工资的，按照企业月平均工资计算。补偿职工所需费用，由企业承担。第十五条 企业 ...
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