原则贯彻党的干部路线,坚持党管干部原则;坚持尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造方针,树立人才资源是第一资源的观念;坚持平等自愿、协商一致的 审核通过的应聘人员名单交市人口计生委办公室备案。(五)签订聘用合同。正式聘用名单确定后,由市人口计生委与市计划生育药具管理站负责人、市计划生育药具管理站负责人 ...
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需的其它条件。第六条 聘用人员一律实行合同制,签订聘用合同。聘用合同由县级劳动保障部门与聘用人员签订。第七条 劳动报酬。县级经办机构、事务所 经办人员和村级协理员,依照“多劳多得”原则,按规定给予奖励。具体标准和办法由州劳动保障、州财政部门制定。第十条 资金筹措。经办人员补助资金按照开发公益性岗位有关 ...
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在各自工作范围内,做好维护妇女权益的工作。第二章政治权利第八条妇女享有与男子平等的选举权、被选举权宪法规定的其他各项政治权利。有关国家机关决定重大事项和制定地方性 ,应当依法签订劳动合同或者聘用合同,劳动合同或者聘用合同中不得有限制女职工结婚、生育的内容。第十九条用人单位应当保障女职工享有与同岗位男 ...
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和个人兴办残疾人康复机构。卫生行政部门应当指导医疗机构设立康复医学科室,开展康复医疗与训练、人员培训、技术指导、科学研究等工作。残疾人教育机构、福利性单位和 职工应当妥善安置。第三十八条用人单位录用残疾职工,应当签订劳动合同或者聘用合同。职工一方与用人单位经平等协商,可以就残疾职工的特殊保障签订集体 ...
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残疾人联合会依照法律、法规、规章、章程或者接受人民政府委托,开展残疾人工作,参与与残疾人事业有关的社会管理和公共服务,指导、管理本地区各类残疾人群众组织,动员 六)用人单位无法定事由辞退、开除残疾职工,或者解除、终止与残疾职工订立的劳动合同、聘用合同或者服务协议的;(七)用人单位虚报残疾人就业人数或者 ...
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监察常规检查,规范各类用人单位的用工行为,督促用人单位与聘用的高校毕业生依法签订并履行劳动合同,合理确定工资报酬,按规定参加社会保险。加强人力资源市场 各县要充分发挥就业工作联席会议的作用,就业工作联席会议成员单位要认真履行职责,劳动保障部门发挥牵头作用,负责灾区就业援助的组织协调,财政、人事、国土、 ...
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的盲人按摩人员不少于本按摩机构全部从业人员的25%;单位依法与每位盲人按摩人员签定一年(含一年)的劳动合同或者服务协议,为每位盲人按摩人员足额缴纳所在旗县市区 盲人保健按摩人员的;(二)不符合本办法第十条第一款规定的;(三)聘用不具备从业资格人员(含健全人)的;(四)按摩场所设置不符合本办法和当地有关 ...
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在岗职工人数0.5%的比例安排残疾人就业。用人单位必须依法与安置的残疾职工签定劳动合同或聘用合同,并依法为其办理社会保险手续,按时、足额缴纳各项社会 、简易手工操作的实体或企业以及各类“就业一培训一生活服务”一体化的残疾人集中就业与培训基地,力争在2006年,每个区建立两个以上集中安置残疾人就业和培训 ...
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雇工),根据我市社会保险整体发展的具体实际,逐步实行生育保险。第三条 劳动和社会保障行政部门是同级人民政府统一管理职工生育保险的主管部门。社会保险经办机构具体 证明、计划生育服务机构出具的计划生育手术证明;(四)用人单位与劳动者签订的劳动合同或者聘用合同;(五)医疗费用收据等有关材料。受委托代为申领的 ...
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其计划生育情况;(五)用人单位在办理辞退、辞职、除名、开除、终止劳动合同等解除劳动关系手续时,应将当事人的计划生育信息移交其现居住地的乡(镇)、 八条乡(镇)人民政府、街道办事处录用人口与计划生育工作人员,应经市(区)人事与人口和计划生育行政部门公开招聘,择优录用。聘用人员在取得相应的任职资格后,方可 ...
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