1：深圳市独生子女非遗传性残疾儿医学鉴定审批程序和深圳市计生办审批小组及市三个医院鉴定小组成员的有关规定(深计育(1990)02号文)的制定已六年。六 )委会签定计划生育合同，并凭合同在镇(街道)计生部门领取生育服务证。注1此条原文为：各区计生委(办)、市计生服务中心、市人民医院、妇儿医院、宝安区人民 ...
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的保护。清理取消与法律相冲突的村规民约，建立健全资产承包租赁出让、承包租赁合同管理等制度。保障农村妇女在土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收或 全面推进妇幼保健机构向高层次发展，提升妇幼保健服务能力。巩固和发展爱婴医院创建成果，不断推进各级医疗保健机构产科和新生儿科标准化建设和规范化管理。二级 ...
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杭民企[2001]24号、杭国税流[2001]471号）规定计入残疾职工比例，已经专科医院鉴定确认的，不列入本次复鉴范围。四、福利企业招用残疾职工，属残疾人 继续有效。福利企业招用残疾职工，必须按《劳动法》和《杭州市劳动合同条例》规定与残疾人员签订劳动合同，并经当地劳动部门鉴证。五、如遇残疾类别等级的 ...
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业务精湛，情操高雅、与人为善，博爱救人、敬业爱岗”为深圳卫生文化核心价值观，各医院根据卫生文化核心价值观提炼本院的“院训”。树立以人为本心态。建立医护人员经常温习 7．医疗机构不准违反国家有关药品集中招标采购政策规定，对中标药品必须按合同采购，合理使用。8．医疗机构不准使用假劣药品，或生产、销售、使用 ...
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人员时不得以性别或变相以性别为由拒绝录用女性或提高女性录用标准，不得在劳动合同中规定或以其他方式变相限制女性结婚、生育。加大劳动保障监察执法力度，依法 基础的儿童保护工作运行机制，充分挖掘和合理利用社区资源，动员学校、幼儿园、医院等机构和社会团体、志愿者参与儿童保护。整合社区资源建设儿童活动场所，配备 ...
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时不得以性别或变相以性别为由拒绝录用妇女或提高妇女的录用标准，不得在劳动合同中规定或以其他方式限制妇女结婚、生育。加大劳动保障监察执法力度，依法查处 落实支持母乳喂养的相关政策和措施，严格执行母乳代用品销售管理办法，加强对爱婴医院的监督和管理，广泛开展母乳喂养宣传活动，积极推行母乳喂养。开展科学喂养、 ...
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人员时不得以性别或变相以性别为由拒绝录用女性或提高女性录用标准，不得在劳动合同中规定或以其他方式变相限制女性结婚、生育。加大劳动保障监察执法力度，依法 基础的儿童保护工作运行机制，充分挖掘和合理利用社区资源，动员学校、幼儿园、医院等机构和社会团体、志愿者参与儿童保护。整合社区资源建设儿童活动场所，配备 ...
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医疗卫生部门应加强计划生育的技术指导，开展计划生育、优生优育的咨询服务工作。有条件的医院经批准后可开展婚前健康检查，并出具婚前健康检查证明。婚姻登记机关要严格 待遇。抱养后又怀孕的，可审批生育二胎。自愿终止妊娠者，签订不育合同后，给予表彰奖励，并享受独生子女的一切待遇。第二十四条 对完成计划生育责任 ...
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，未生(养)育过子女的育龄夫妻，持双方单位证明、户口簿、居民身份证、结婚证、医院三个月内的妊娠诊断(农民夫妻可持妊娠证明)，到女方户籍所在乡(镇、街 )动迁户中的育能妇女，须有户籍地或所在单位出具的近期计划生育证明，并签定动迁合同后，动迁部门方予办理动迁或进住手续。动迁期间违反计划生育规定的超生人口， ...
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夫妻签订的计划生育合同受法律保护。第十六条推行优生、优育。执行《中华人民共和国婚姻法》第六条有关禁止近亲结婚等规定。经县(区)以上医院或计划生育 技术小组鉴定，确定为节育手术并发症的，由县(区)以上计划生育委员会审核后，指定医院治疗，医疗费按节育手术费用开支。因节育手术并发症丧失劳动能力的，干部、职工 ...
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