加强我州与遂宁、眉山两市的用工对接和劳务协作。推动落实“川粤”劳务协议项目，确保农民工输往广东并稳定务工；选择信誉度高，工资待遇相对合理的企业作为 州劳务开发暨农民工工作领导小组各成员单位要加强与各县对口单位联系，开展返乡农民工就业培训工作的督促检查，并与各县政府及时解决出现的困难和问题，准确报送工作 ...
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对已下岗的残疾职工，劳动部门要督促企业及时安排其进入企业再就业服务中心，签订基本生活保障协议，变更劳动合同。有关部门和企业要切实保障下岗残疾职工的基本 ，加强劳动力市场建设，不断完善基础设施，丰富服务手段，强化就业服务意识，开展职业指导、职业介绍、就业培训、技术鉴定、劳动事务代理等服务，大力促进残疾人 ...
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生活费，并为其缴纳养老、医疗、失业保险费。要积极组织他们参加再就业培训，按照“１３１”再就业服务工作目标（即为下岗残疾职工进行一次职业指导、提供三次就业信息和职业介绍、提供一次免费培训），及时提供再就业服务。对进入再就业服务中心协议期满未能实现再就业的下岗残疾职工，劳动保障部门要积极协助办理失业 ...
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能力。第九条各单位可以同残疾人劳动就业服务机构订立定向培训待业残疾人协议。协议内容由双方商定。协议一经签定，双方应当自觉履行。第十条按比例安排 保障金汇入同级财政专户。财政、工商、税务等部门以及金融机构应当协助残疾人劳动就业服务机构收缴保障金。第二十条企业、城乡集体经济组织缴纳保障金从管理费用中列支； ...
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。第九条各单位可以同残疾人劳动就业服务机构订立定向培训待业残疾人协议。协议内容由双方商定。协议一经签定，双方应当自觉履行。第十条各单位按比例 处罚决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。第二十三条残疾人劳动就业服务机构的工作人员徇私舞弊、弄虚作假、滥用职权的，由残疾人联合会给予行政处分；情节 ...
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证书》的，由本人申请，经财政部门和残联审核同意，给予适当培训补贴，补贴经费从残疾人就业保障金中列支。技能鉴定机构应对残疾人免费进行技术鉴定。（二） 《劳动法》和《社会保险费征缴暂行条例》有关规定，依法与残疾人签订劳动合同或服务协议，保证残疾人职工与其他职工享受同样的养老、医疗、失业、生育和工伤保险待遇 ...
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女职工的自我保护能力。女职工劳动保护列入企业集体劳动合同，扩大签订女职工专项协议的覆盖面，逐步规范女职工劳动用工制度和特殊劳动保护制度。督促企业建立劳动安全 使用等方面享有与男子平等的权利。做好被征地农村妇女的就业培训和社会保障工作，促进劳动年龄段妇女实现就业。8．健全和完善对低保边缘困难妇女的助医、 ...
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实现就业人员，参加城镇职工基本医疗保险。五、就业培训第十八条 对有就业和培训愿望的被征地农民,纳入城镇就业管理，进行失业登记，符合条件的发放《再就业 人员可以全部纳入社会保障。全组农民以户为单位，与所在区政府（管委会）签订协议，其家庭成员纳入社会保障范围。社会保障待遇以全部土地测算，按实际征地比例发放 ...
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能力。将女职工劳动保护内容列入企业集体合同，扩大签订女职工特殊权益保护专项集体协议的覆盖面，逐步规范女职工劳动用工制度和特殊劳动保护制度。督促企业建立劳动安全 等方面享有与男子平等的权利。做好被征地女农民的就业培训和社会保障工作，促进劳动年龄段妇女实现就业和融入城镇社会。二、妇女与决策管理（一）主要 ...
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任务是：协调有关单位对残疾人进行劳动能力评估和就业咨询、指导；开展残疾人就业登记、建档；组织残疾人进行职业技术培训；向各单位推荐、介绍具有一定劳动能力和 。第二十九条各单位应与当地残疾人劳动就业管理机构签订银行托收协议，未签订协议的视为同意银行托收。残疾人就业保障金按年度缴纳，每年十二月二十日前应当缴 ...
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