收容教养、服刑期间，应与成年人分押、分管。第三十五条 对正在服刑或接受收容教养的未成年人，管教单位应加强管理教育，组织他们从事力所能及的 显著成绩的单位和个人给予表彰和奖励：(一)保护未成年人合法权益，使之免受不法侵害的；(二)组织未成年人开展有益于其身心健康活动的；(三)创作有利于未成年人健康成长的 ...
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羁押、收容教养、服刑期间，应与成年人分押、分管。第三十五条对正在服刑或接受收容教养的未成年人，管教单位应加强管理教育，组织他们从事力所能及的劳动， 显著成绩的单位和个人给予表彰和奖励：（一）保护未成年人合法权益，使之免受不法侵害的；（二）组织未成年人开展有益于其身心健康活动的；（三）创作有利于未成年人 ...
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犯管教所、劳动教养机关与各区、县人民政府之间，应当签订帮教安置协议，对正在服刑和接受收容教养、劳动教养的以及刑满释放、解除收容教养、劳动教养的未成年人 成绩显著的单位或者个人，给予精神鼓励、物质奖励：(一)保护未成年人合法权益免受不法侵害的；。(二)组织、指导未成年人开展文化、体育、科技活动的；。(三 ...
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技能培训，为他们劳动就业创造条件。任何组织和个人不得招用未满十六周岁和正在接受义务教育的未成年人就业劳动，国家另有规定的除外。任何组织和个人不得安排未满 和其他未成年人活动场所及其周边地区加强治安巡逻与防范，预防和及时打击对未成年人的不法侵害。第四十八条对违法犯罪的未成年人，实行教育、感化、挽救的方针 ...
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要规劝其返校。第十七条禁止任何组织和个人招收、雇用不满十六周岁和正在接受义务教育的未成年人劳动就业。十六周岁以上的未成年人劳动就业，录用单位要根据其身体 情形之一成绩显著的单位或者个人，应给予表彰奖励：（一）保护未成年人合法权益免受不法侵害的；（二）组织指导未成年人开展文化、体育、科技活动的；（三）为 ...
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、体罚。第七章 奖励与处罚第五十五条市和区、县人民政府以及有关部门，对有下列情形之一成绩显著的单位或者个人，给予精神鼓励、物质奖励：(一)保护未成年人合法权益免受不法侵害的；(二)组织、指导未成年人开展文化、体育、科技活动的；(三)创作有利于未成年人健康成长的优秀精神产品的 ...
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，复学、升学、就业不受歧视。第五十三条劳改、劳教单位应当对正在服刑和接受劳动教养、收容教养的未成年人加强管理教育和思想改造工作，组织他们 之一成绩显著的单位或者个人，给予精神鼓励、物质奖励：(一)保护未成年人合法权益免受不法侵害的；(二)组织、指导未成年人开展文化、体育、科技活动的；(三)创作有利于 ...
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第五十二条少年犯管教所与各区、县人民政府之间，应当签订帮教安置协议，对正在服刑和接受收容教养的以及刑满释放、解除收容教养的未成年人进行帮教安置。人民检察院免予 显著的单位或者个人，给予精神鼓励、物质奖励：（一）保护未成年人合法权益免受不法侵害的；（二）组织、指导未成年人开展文化、体育、科技活动的；（三 ...
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核发暂住人口准住证：(一)已被房屋安全鉴定机构鉴定属倒危房屋的；(二)正在被管制、剥夺政治权利、缓刑、假释、保外就医的；(三)患有严重的传染病尚未痊愈的；( 权益保护第二十七条暂住人口的合法权益受法律保护。暂住人口在其合法权益受到不法侵害时，有权向有关部门控告或者申诉，有关部门应当及时处理。第二十八条 ...
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