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广东省人民政府关于企业全面实行劳动合同制的通知
后付诸实施。企业用人,应根据工作岗位的需要,打破干部、固定工、合同工、
临时工
的身份界限,按照德才兼备、任人唯贤、平等竞争、择优录用、能上能下、按岗位取酬 ,需作调整的重大原则问题请示省人民政府决定。实行企业管理的
事业
单位
,国家机关、
事业
单位
、社会团体组织中非实行公务员制度的人员,参照本《通知》办理。 ...
//www.110.com/fagui/law_31903.html-
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