的通知（2001年12月18日）深府〔2001〕179号《深圳市行政机关工作人员行政过错责任追究暂行办法》已经市政府三届四十三次常务会议讨论通过，现 必须建立、完善、规范和公开岗位目标责任制、限时办理制和办事公开制等各项内部行政管理制度。实行岗位目标责任制，严格定员定岗定职责，根据本单位职责权限和工作 ...
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，九华山风景区管委会，开发区管委会，市政府各部门、各直属机构：《池州市行政机关工作人员行政过错责任追究暂行办法》已经市政府常务会议审议通过，现印发给你们， 、规范和公开岗位目标责任制、限时办理制、办事公开制、首问责任制等各项内部行政管理制度。实行岗位目标责任制，严格定员定岗定职责，根据本单位职责权限和 ...
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因不履行或者不正确履行法定职责而造成不良后果的行为进行责任追究，促进依法行政，根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国 副市长，下同）对所属各行政机关行政首长不履行或者不正确履行法定职责，造成其领导的机关（含直接下属单位）及其工作人员政令不畅、秩序混乱、效能 ...
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现代化建设服务，具有重要作用。第二条公文应力求精减，注意实效。各级国家行政机关的工作人员，特别是领导干部，应经常深入实际，联系群众，调查研究，发扬实事求是 第七条公文一般应有标题，公文标题应简明扼要概括公文的主要内容，通常由发文机关、公文的主要内容和公文种类三部分组成，如“四川省人民政府关于＋＋＋＋＋ ...
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言行标准。第三条本规范适用于本市各级国家行政机关及其公务员。具有行政职能或者依照公务员制度管理的事业单位及其工作人员按照本规定执行。第四条国家公务员在公共 第十二条公务员对依照本规定作出的有关处理决定不服的，有权依法向本机关或者同级政府人事部门提出申诉。第十三条每年12月31日前，市长热线、区长热线和 ...
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言行标准。第三条本规范适用于本市各级国家行政机关及其公务员。具有行政职能或者依照公务员制度管理的事业单位及其工作人员按照本规定执行。第四条国家公务员在公共 第十二条公务员对依照本规定作出的有关处理决定不服的，有权依法向本机关或者同级政府人事部门提出申诉。第十三条每年12月31日前，市长热线、区长热线和 ...
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许可过程中，有下列情形之一的，由其上级行政机关或者法制、监察机关责令改正；情节严重的，对直接负责的主管人员或其他直接责任人员依法给予行政处分：（一）对 行政许可决定的；（七）依法应当根据招标、拍卖结果或者考试成绩择优作出准予行政许可决定，未经招标、拍卖或者考试，或者不根据招标、拍卖结果或者考试成绩择优 ...
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的，应自决定之日起3日内书面告知相关行政机关。第二节调查取证第二十条立案后，案件需作进一步调查的，执法人员应当全面、客观、公正、及时地收集证据， 并告知当事人享有陈述和申辩的权利。第三节听证程序第二十八条对当事人依法作出下列行政处罚决定之前，应书面告知当事人有要求举行听证的权利：（一）责令停产停业；（ ...
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听证主持人履行前款规定的职责。第九条听证参加人包括：行政机关审查该行政许可申请的工作人员、行政许可申请人、利害关系人，以及本办法第十一条规定的委托 ，但代表人变更或者放弃听证主张的，应当经被代表的当事人同意。第十二条行政许可申请人、利害关系人可以委托1至2名代理人参加听证；委托代理人参加听证的，应当 ...
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条为更好地体现最广大人民群众的根本利益，规范我市国家行政机关听证质询活动，提高行政机关工作的科学性和透明度，促进行政机关决策的民主化和规范化，推进 下列职责：(一)确定听证质询会的时间、地点；(二)确定参加听证质询会的人员和人数；(三)签发听证质询会议通知；(四)主持听证质询会议；(五)决定是否中止、 ...
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