同级科委申报；无主管单位的，由企业筹备组向同级科委申报，经批准后向同级工商部门注册。 个人集资创办的民营科技型企业，愿意按照集体企业的组织原则，实行民主 不到规定数额的，可由具备担保能力的企业法人或其他经济组织担保后，准予登记。 第七条 经组织批准辞职到民营科技型企业工作的全民所有制科技人员，其辞职前 ...
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时，按规定办理退休手续，计发退休费。第十五条富余职工可以申请辞职。经本人申请，企业批准辞职的职工，由企业按其在本企业的工作年限，每满一年(不满 十七条退出工作岗位休养或实行有限期放假的富余职工，在休养或放假期间，企业和个人应按《重庆市职工养老保险暂行规定》(重府发「1993」10号)、《重庆市职工行业 ...
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管理机关向同级审计机关提出审计公证申请，厂长要求辞职时，由厂长向主管机关和审计机关提出审计申请。审计机关接到申请后，十日内按审计工作程序实施审计，三十日内 条第十三条各级政府给予厂长一次性物质奖励所需的资金，由各级财政统筹解决。厂长个人所得的一次性奖金，不纳入企业工资总额，不计征奖金税。第十四条对厂长 ...
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营业场所证明文件，由工商部门核发营业执照。鼓励具备条件的个体工商户、合伙企业、个人独资企业转变为有限责任公司或股份有限公司。(三)放宽企业集团登记条件。对符合公司 辞职到企业工作的，按人事管理权限经批准同意后，可在3年内保留编制和人事关系。辞职到企业工作的，原工龄视同养老保险缴费年限。机关中主任科员 ...
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薪酬和中长期激励办法另行制定。第二十条专职外部董事的薪酬为税前收入，应依法缴纳个人所得税。专职外部董事薪酬由国资委支付。第二十一条受委托机构每年根据专职外部董事 ；（七）因其他原因需要免职的。第二十三条专职外部董事提出辞职的，按程序批准后办理辞职手续。未批准前，专职外部董事应当继续履行职责。第七章附则 ...
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辞职取得的安置费购买本企业股份，但不得把企业国有资产无偿量化给职工个人。辞职的安置费根据企业承受能力及实际情况，由各地自行确定，但不得高于当地企业 要结合实际，多渠道多形式地解决。出售或出租国有产权所得的收入以及企业破产后土地使用权转让所得，应首先用于职工的安置和离退休职工的社会保障(包括离退休职工、 ...
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，被聘人员所在单位应予支持，允许流动，无正当理由阻拦的，被聘人员可提出辞职。辞职的具体办法按国家有关规定执行。第十四条外商投资企业所需中方人员一般应在 ，适用本办法。第二十九条台湾、香港、澳门地区的公司、企业和其他经济组织或个人以及华侨，在本市投资兴办的企业，参照本办法执行。第三十条本办法自发布之日起 ...
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主席、专职监事在任期届满后，一般不得在同一公司连任。职工监事可连选连任。监事任期届满未及时改派（选），或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的， （三）监事会主席和专职监事不得接受公司的任何报酬、福利待遇，不得在公司报销任何个人费用。第二十七条监事履行职责的情况，由市国资委进行考核。第二十八条 ...
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五年内不能退股。但遇职工死亡、退休、调离、辞职或被企业辞退、除名、开除等特殊情况，职工个人持有的股份要求退股的，必须在不减少注册资本的前提 、违法侵权行为的监督权；(六)有了解企业经营和财务状况，提出质询权；(七)企业终止后，依法分享企业剩余财产权；(八)企业章程规定的其他权利。 第十九条 股东应履行 ...
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依法取得的国有土地使用权，可以依法转让、出租、抵押。农村集体经济组织兴办的中小企业，或者以农民集体所有建设用地使用权入股、联营等形式与其他单位或者个人共同创办的中小企业，可以依法取得农民集体所有建设用地使用权。第二十条 县级以上人民政府应当在城乡建设规划中安排必要的场地或者设施，依法利用和处置存量 ...
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