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歧视（就业及职业）公约

制订旨在使这一政策得到接受和遵行的法律，并促进旨在使这一政策得到接受和遵行的教育计划；（丙）废止与这一政策相抵触的任何法律规定，并修改与这一政策相损害国家安全的活动的情况下，对其采取的任何措施，不应视为歧视，但该人应有权向按照本国习惯设立的主管机构申诉。第五条一、国际劳工大会所通过的其他公约或 ...

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