六章工伤保险待遇第三十四条参加工伤保险的职工经劳动能力鉴定伤残等级达到1-10级或者经劳动保障行政部门认定为因工死亡的,用人单位应当在接到劳动 或者终止劳动合同时本市上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:7级16个月,8级14 ...
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建设施工；对那些有地皮并符合城市规划的单位，经批准可继续自行建房；对没有地皮的单位不再批准自行建房。各地可根据各单位的住房需求情况，统一建设职工住宅 对职工发放住房补贴后，各地应同时提高公有住房的租金标准，提租的幅度要与发放住房补贴后职工家庭收入增加的幅度相当，第一步要达到准成本租金，以后逐步达到成本 ...
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其他具有培训条件的载体开展多种形式的培训，使全市公务员基本达到国家人事部出台的公务员九项通用能力标准，重点强化更新知识培训，加强初任培训、任职培训和专业培训 标准，采取多种措施和手段，逐步缩小各单位公务员收入差距。建立与本省其他市工资水平的比较体系，逐步形成公务员收入既与本市经济发展相适应又与其他市相 ...
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财政部门，由各市侨办、侨联共同负责具体实施。 三、对少数丧失劳动能力、没有固定经济收入的生活上有突出困难归侨实行定期救济补助。定期救济补助的具体 救济款的发放和经费管理工作。归侨的救济标准要略高于给予当地的社会困难户的救济标准。 四、各企事业单位不得拖欠归侨职工工资，对离退休归侨职工的离退休金、医疗费 ...
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各部、委、局分发、审查、汇总、上报。二、填表说明：（一）表中没有注明语种时，应一律填写中文或阿拉伯数字。（二）表中标有“★”的栏目由汇总 －１２０／１２１，５１９３４５６，５１９３４５７２、“职工人数”：是指在企业工作并由企业支付工资（薪金）的各类人员（不包括临时聘用人员）。３、“外籍职工人数”：台、 ...
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