参加劳动争议的处理。第十八条发生劳动争议的劳动者为三人以上，并有共同理由的，应当推举代表参加仲裁活动，代表人数由仲裁委员会确定。仲裁代表人的仲裁行为 争议仲裁工作人员徇私舞弊、滥用职权、弄虚作假、收受贿赂的，由有关部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第七章附则第四十九条向境外派出劳务的单位 ...
//www.110.com/fagui/law_61682.html-了解详情
。仲裁庭认为有必要，可以在正式开庭前委托一名仲裁员召集双方当事人交换证据，共同确定双方争执点和审理范围。仲裁庭成员接收当事人的有关材料、阅卷、调解、开庭等 、收受贿赂、滥用职权的，由所在单位或上级机关按有关规定给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十三条本办法由北京市人事争议仲裁委员会负责解释 ...
//www.110.com/fagui/law_61535.html-了解详情
协商、调解及仲裁活动。第四条发生劳动争议的劳动者一方在3人以上，并有共同理由的，应当推举1至3名代表参加协商、调解或者仲裁活动。第五条处理 教育、责令改正；情节严重的，依照《中华人民共和国治安处罚条例》有关规定处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 (一)干扰调解和仲裁活动、阻碍仲裁工作人员执行公务的； ...
//www.110.com/fagui/law_302198.html-了解详情
由有关公证机构从便民出发协商管辖。公证机构之间因管辖发生争议的，由其共同的上级司法行政部门指定管辖。特殊公证事项，由省人民政府司法行政部门指定管辖。 第十 公证员因玩忽职守、徇私舞弊出具错证、假证的，由主管的司法行政部门给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第七章 附 则第四十四条 本条例的具体 ...
//www.110.com/fagui/law_195532.html-了解详情
可以委托一至二名代理人参加仲裁活动。当事人一方人数在五人以上并有共同仲裁请求的，可以由当事人推举代表代理参加仲裁活动。委托代理人参加仲裁活动， 仲裁庭对下列事项应当制作裁定书：(一)不予受理；(二)对管辖权有异议的；(三)中止或者终结仲裁；(四)其他需要裁定解决的事项。裁定书由仲裁员署名，加盖人事争议 ...
//www.110.com/fagui/law_287999.html-了解详情
，由公证机构从便民原则出发，协商管辖。公证机构之间因管辖发生争议的，由其共同的上级司法行政部门指定管辖。第十五条公证员不得办理本人、配偶或本人、配偶的近 ，公证机构应当依照有关规定给予赔偿。第三十一条公证员违反办证规则，尚不构成犯罪的，司法行政部门应当根据情节轻重，分别给予以下处罚：（一）警告；（二） ...
//www.110.com/fagui/law_66746.html-了解详情
，由其法定代表人或者主要负责人参加仲裁活动。当事人一方人数在３人以上，并有共同理由的，应当推举代表参加仲裁活动。第十五条当事人有权委托代理人、申请 、徇私舞弊、收受贿赂、泄露秘密或者个人隐私，由所在单位或者上级机关给予行政处分；构成犯罪的，提请司法机关依法追究刑事责任。第七章附则第三十八条仲裁委员会的 ...
//www.110.com/fagui/law_61975.html-了解详情
并加盖人事部门印章，送达当事人。第十五条人事部门处理争议案件，对于驳回申诉、中止或终结仲裁、补正已下达仲裁文书的，应下达裁定书。第十六条人事部门 人事仲裁人员营私舞弊，收受贿赂，侵犯当事人合法权益的，视情节轻重给予行政处分；构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任。第六章附则第二十五条人事部门受理人才流动 ...
//www.110.com/fagui/law_62811.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务