，统一全市各级人民法院对此类案件的司法尺度，现根据最高人民法院《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》(以下简称《若干规定》)和相关政策，并结合 纠纷性质与劳动争议相近似的，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。事业单位制定的规章制度经民主程序通过，并已公告或公示，且不违反法律、法规 ...
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六月四日海南经济特区劳动争议仲裁规定第一章总则第一条为了妥善处理劳动争议，保障用人单位和从业人员的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《企业劳动争议处理 的程序等方面材料；（二）因执行用人单位内部规章制度发生的劳动争议，用人单位应当提供该规章制度及制定规章制度的法律依据。（三）因履行劳动合同发生的 ...
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优、形象好的高素质公证队伍；(二ぉ不断深化公证改革，建立健全公证处的各项规章制度，使之更加科学化、规范化；在公证处内建立起充满生机和活力的运行机制 ；4.各级主管司法行政机关的审核意见。(三ぉ对各地推荐的部级文明公证处候选单位，司法部部级文明公证处评审委员会将派工作组根据标准，逐项进行考核验收，在此 ...
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实际，市政府同意该章程。请各区县（自治县、市）人民政府，市政府各部门和有关单位，按照《中华人民共和国仲裁法》和本章程的规定，支持重庆仲裁委员会的工作，促进 1）条第十九条仲裁员应当遵守仲裁法以及本会章程、仲裁规则和本会其他规章制度，依法办案，居间公断，求实高效，廉洁自律。关联法规：全国人大法律（1）条 ...
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和形象，改善公证执业环境。从加强政治思想教育、加强执业能力、纪律作风、规章制度建设入手，进一步解决好公证质量和执业诚信方面存在的问题，努力建设一支政治 新形势下开展教育规范树形象活动的重要意义，明确指导思想和目标任务。各单位党组织要结合党员先进性教育活动，发动党员公证员自觉学、带头学。加强公证处党建 ...
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二)有必要的财产；(三)有相应的组成人员；(四)有仲裁规则、仲裁员守则等规章制度。人事争议仲裁委员会仲裁规则、仲裁员守则，由市人事争议仲裁委员会依据本条例 条在人事争议仲裁委员会受理案件期间，当事人各方不得扩大争议，个人必须遵守单位的各项规章制度，单位不得对其作出与争议内容有关的新的处理。第六章 执行 ...
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责任制。3、有充分体现按劳分配原则的分配制度和竞争激励机制。4、改为事业单位的公证处，要建立事业发展基金、集体福利基金、奖励基金、风险基金以及与社会保障体制相衔接的养老、医疗、人身等保险基金。5、建立、健全和落实以下各项规章制度，并做到制度上墙，执行制度情况有记录、有检查有总结。(1ぉ政治业务学习 ...
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法律人才培训中心实行两块牌子，一套班子的组织体系，为部属正司(局ぉ级事业单位，下设办公室、教务处、总务处三个处室，负责培训中心的管理工作和培训任务的实施 领导下，坚持四项基本原则，加强政治思想工作，严格培训中心的管理工作，建立健全各项规章制度，树立良好的学风，以切实保证培训质量。 1989年5月10日...
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为此，要做好以下工作：1.按照国务院会议纪要要求，尽快完善涉外收养公证工作的规章制度，加强对涉外收养公证的检查监督，保证公证处严格执行《收养法》、《 超标收费，坚决纠正片面追求经济利益的倾向。3.认真执行国务院关于其他任何部门、单位不得开展涉外收养的具体组织联络、服务工作的规定。 五、加强与有关部门的 ...
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人才培训中心实行两块牌子，一套班子的组织体系，为部属正司（局）级事业单位，下设办公室、教务处、总务处三个处室，负责培训中心的管理工作和培训任务的实施。为 组成。并在司法部党组的领导下，坚持四项基本原则，加强政治思想工作，严格培训中心的管理工作，建立健全各项规章制度，树立良好的学风，以切实保证培训质量。...
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