。 ４、内部银行应严格控制贷款规模，到期贷款应及时扣回。 ５、核算点之间不得拖欠资金，避免出现内部“三角债”。 ６、月末核算点一律不得出现未达帐项，收、付、 、包装费、保险费、广告费、宣传费、展览费等以及为销售本企业产品而专设销售机构发生的职工工资及提取的福利费、业务费等，各核算点按上述费用的实际发生 ...
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及各市地上年度基本养老保险基金收支决算情况，在综合考虑职工参保覆盖率、工资增长率、基金收缴率、清还企业欠费率、追欠挤占挪用基金率和离退休费用增长变化等因素的 仍不足支付时，当地财政部门应给予支持。（七）基本养老保险基金是保障企业离退休人员基本生活的专项基金，全部用于职工基本养老保险，严禁任何单位和个人 ...
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推进焦化资源综合利用和深加工发展。（二）加快重大转产项目实施。推进煤炭企业转产和煤炭城市转型，必须实施项目带动战略，通过重大接替产业项目建设，推进 做好煤炭资源枯竭国有企业关闭破产审核工作。审核内容包括职工安置渠道、费用来源、经济补偿办法、离退休人员管理、社会保险关系接续及拖欠职工工资等费用总额和解决 ...
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材料及统计报表报市劳动保障局。 四、检查的标准和要求(一)通过检查，煤炭企业劳动用工必须达到以下标准：(1)招用农民工、农民工流动按规定到劳动保障行政部门备案登记 获得相应的职业资格证书。(二)对企业存在的用工不登记、不申报，不签订劳动合同、不进行安全技能培训，恶意拖欠职工工资等问题，拒不整改的，当地 ...
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部门审批手续(包括项目审批、用地审批、环保审批、工商登记、税务登记等)的企业或项目;(二)审批手续(包括项目审批、用地审批、环保审批、工商登记、税务登记 的利益,遵守劳动合同,加强安全管理,保障职工在劳动过程中的安全与健康。杜绝拖欠工资,危害职工生命安全等侵害职工利益的行为。第十三条如实填报焦炭生产和 ...
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停电的，停电引起的损失由欠费者自负。第八条为防止电费前清后欠或长期拖欠，电力企业应根据商品交换和互不占用资金的原则及用户信用程度，改革电费收费方式，确定电费 。第十五条未按规定收取或私自应允减免电费滞纳金者，应扣减当事人全年的全部效益工资和一切奖金，对当事人的直接领导也应停发１一６个月的奖金。第十六条 ...
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的，停电引起的损失由欠费者自负。第八条 为防止电费前清后欠或长期拖欠，电力企业应根据商品交换和互不占用资金的原则及用户信用程度，改革电费收费方式，确定电费 。第十五条 未按规定收取或私自应允减免电费滞纳金者，应扣减当事人全年的全部效益工资和一切奖金，对当事人的直接领导也应停发1一6个月的奖金。第十六条 ...
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；煤矿合同外生产的煤炭，各级煤炭运销公司一律不准安排销售和运输。煤炭产量要与工资总额和流动资金贷款挂钩，对产销率低于９８％的统配煤矿每超产１吨煤，省煤炭厅（ 还帐不发煤”。对９４年底前拖欠的煤炭货款，省煤炭厅（局）要制定清欠计划，把清欠任务层层分解落实到煤矿和煤炭运销企业领导头上，并与个人经济利益挂钩 ...
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发展情况编制煤气生产、供应和建设工程的规划、设计。市煤气公司是煤气生产供应企业，负责煤气生产供应和管线的安装、维修、管理，为城市生产和人民生活服务。 损失或使受害人死亡、伤残者，医疗费、伙食补助费、就医车费和医疗期间被扣发的工资等，根据事故责任承担经济责任，受害者完全无责任的，由责任者承担全部责任； ...
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煤炭保有储量逐年递减，基本建设开工不足，矿井接替紧张，生产能力下降，后劲虚乏；企业办社会的包袱沉重，离退休职工、待业青年与在校学生分别占在职职工总数的４０％ ３）对参加离退休费用省级统筹的企业，要保证养老金的按时足额支付；凡经济效益差、在职职工工资不能保证、养老保险金有拖欠的煤矿，经同级社会保障委员会 ...
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