作出鉴定结论的次月开始计发。?首次伤残鉴定一年以后再次鉴定伤残等级发生变化的,从复查鉴定结论的次月起按新的等级享受待遇,但原享受的一次性待遇标准不 五条有下列情形之一的,有关单位和个人可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼:(一)申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对 ...
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鉴定申请表;(二)工伤认定决定;(三)县级以上医疗机构诊断证明、检查结果、诊疗病历等资料;(四)患职业病职工的职业病诊断书以及职业病史证明材料; 其直系亲属、所在单位或者经办机构可以向负责首次鉴定的劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。经复查鉴定,工伤职工伤残等级、生活自理障碍程度发生变化的,自作出 ...
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工伤保险基金支付;(二)未参加工伤保险或者欠缴工伤保险费的,由用人单位承担;(三)申请复查,再次鉴定结果没有变化的,由申请人承担;(四)申请复查, 办理变更登记手续。第四十条2004年1月1日前劳动保障部门已经作出工伤认定或者伤残鉴定的,其工伤保险待遇按照劳动保障部发布的《企业职工工伤保险试行办法》( ...
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,工伤职工或者其直系亲属、用人单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向负责首次鉴定的劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定。第二十一条按本办法第十七条 用人单位到经办机构办理工伤保险关系终止手续,符合失业保险规定的可以享受失业保险待遇。重新就业后新发生的工伤,按本办法规定的程序进行工伤认定和劳动能力鉴定 ...
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费用按原资金渠道解决,支付确有困难的,由同级人民政府帮助解决。二等乙级以上革命伤残军人的医疗待遇不变,医疗费用按原资金渠道解决,医疗费支付不足部分,由当地 病历资料、具体治疗意见连同本人申请,经所在单位签署意见后统一报医保中心,由医保中心、卫生等部门及有关专家组成的特种慢性病鉴定小组审批,符合条件的由 ...
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的;(三)残疾人员;(四)患职业病或因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为1—6级伤残的;(五)国家法律、法规、规章有明确规定的。第十六条 的有关规定事业单位人事争议调解组织提出调解或向当地人事争议仲裁机构申请仲裁。对人事争议仲裁机构的裁决不服的,可以在自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。 ...
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