监察书面审查办法第一条为了贯彻实施劳动和社会保障法律、法规和规章，保障劳动者的合法权益，维护我市劳动关系的和谐稳定，根据《劳动保障监察条例》，制定本办法 四）用人单位办理社会保险登记申报手续和缴费情况；（五）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（六）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的 ...
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、社会团体兴办适合妇女特点的职业教育事业，提高妇女的劳动技能。第四章劳动和社会保障权益保障第十五条用人单位在录用、考核、晋职、晋级、评聘专业 提供必要的生育救助。用人单位应当按照规定参加生育保险，按时足额缴纳生育保险费，保障女职工享受生育保险待遇。生育保险的具体办法由省人民政府制定。第二十条用人单位不 ...
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的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《女职工劳动保护规定》、《云南省人口与计划生育条例》、《云南省企业职工生育保险暂行办法》和劳动和社会保障部 施行输精管复通手术医疗费3000元，输卵管复通手术医疗费3000元。??第十六条职工生育、流产、节育后，由企业或者本人持乡镇卫生院以上医疗机构和计生部门 ...
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维护女职工的合法权益，保障企业女职工在生育期间的基本生活和医疗需求，提高妇女素质,促进妇女平等就业，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《女职工劳动保护规定》等 依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十八条本办法由市劳动和社会保障行政部门负责解释。第十九条本办法自2003年7月1日起施行。 ...
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，在城市规划征地中切实维护被征地农民的合法权益，解决被征地农民的就业和社会保障问题，根据《国务院办公厅转发劳动保障部关于做好被征地农民就业培训和社会 保障问题，将被征地农民整体纳入城镇企业职工基本养老保险管理。第四条被征地农民培训就业和社会保障工作由市人民政府统一领导。国土资源管理部门负责协调征地安置 ...
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情况的监督检查,市政府决定成立市就业和社会保障工作目标责任制监督检查领导小组。组长由市政府副秘书长戴春雨担任,成员有市劳动保障局局长王治芳、监察局局长夏 的人数。十三、农村劳务输出人员维权培训人数:指劳务输出人员输出前简单的维护权益培训;技能培训人数:指一门专业技术培训。十四、下岗失业人员培训后就业率 ...
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七条用人单位未按照规定时限报告工伤，申请工伤认定和核准工伤保险待遇，致使工伤职工或供养亲属未能及时享受工伤保险待遇或造成待遇降低的，由用人单位承担工伤职工 的，可以直接到本单位或者医保局查询。女职工生育保险权益受到侵犯的，可向劳动和社会保障行政部门申诉申请劳动仲裁或者依法起诉。第二十一条工作人员滥用 ...
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签订劳动合同人数每人每月处以50元罚款。第四十三条企业违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定的，由劳动保障行政部门按照有关法律、法规的规定进行处罚。第四十四 支付职工赔偿金。第四十六条企业不依法办理社会保险登记、申报、缴费手续的，依照《社会保险费征缴暂行条例》等有关法律、法规处罚。第四十七条企业劳动安全 ...
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城镇职工生育保险暂行办法第一章总则第一条为了维护职工的合法权益，保障女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健需要，均衡生育和避孕节育措施费用负担，根据《湖南省城镇 。第二十六条职工因生育、采取避孕节育措施依法享受的待遇，本办法没有规定的，按照原有规定办理。第二十七条本办法由市劳动和社会保障局负责解释。 ...
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职工生育保险暂行办法第一章总则第一条为维护职工的合法权益，保障女职工生育期间的基本生活和医疗需要，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国人口与 ）统筹，以后逐步过渡到全市统筹。第五条各级劳动和社会保障行政部门是城镇职工生育保险工作的主管部门，负责城镇职工生育保险工作的监督管理。各级生育保险经办 ...
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