的规定享受每年一次的带薪休假。二、依照本规定居留在俄罗斯联邦的中国公民，有权享受与俄罗斯联邦公民同样的节假日休息。此外，中国公民还可享受中国 丧失劳动能力，包括因劳动伤残或职业病引起的短期丧失劳动能力，应根据俄罗斯联邦法定办法和数额发给补助金。中国公民在俄罗斯联邦居留期间发生死亡事故时，俄罗斯企业负责 ...
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可以根据苏联劳动法的规定享受每年一次的带薪休假（包括例假和补假）。２．依照本协定居留在苏联的中国公民，有权享受与苏联公民同样的节假日休息。此外， 公民短期丧失劳动能力，包括因劳动伤残或职业病而引起的短期丧失劳动能力，应根据苏联法定的办法和数额发给补助金。第十一条中国公民在苏联居留期间发生死亡事故时， ...
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情况下保证劳动者及其家庭维持自由和体面的生活。法律规定每工作日工作的最长期限。劳动者有权享有每周一次和每年一次的带薪休假，且不得放弃。第三十七条妇女在劳动 的权力行使至新议院的第一次会议召开时止。第六十二条两议院照例在非节假日的二月一日和十月一日举行会议。任一议院都可根据其主席，共和国总统或其成员的三 ...
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规定的组织实施和监督检查工作，有关部门应予配合。第四条本规定所称的“最低工资”是指职工在法定的工作时间内提供正常劳动所必须取得的最低劳动报酬。最低工资不 的水平；本地区就业状况。第十一条职工在国家规定的节假日、公休假日和探亲、婚丧、计划生育等带薪假期休假，以及依法参加国家和社会活动，视为提供了正常劳动 ...
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结算方法以清算瑞士法郎办理。第六条１．根据民主德国劳动法的规定，中国劳动者在民主德国企业工作期间享受带工资休假的待遇。２．在民主德国工作四年的中国劳动者，在 ，其旅费按本条第二款办理。４．除民主德国的法定节假日外，中国劳动者有权享受中国国庆节和春节各带薪假日一天。所在工作企业在中国劳动者组织节日庆祝 ...
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三）法律、法规和国家政策规定的保险、福利待遇。第六条员工在法定的节假日、公休假日和探亲、婚丧、计划生育等带薪假期休假，以及依法参加社会活动期间， 最低工资调整小组研究确定，报市人民政府批准。最低工资调整小组的产生由市人民政府另行规定。调整小组在研究调整最低工资时，应当征求市财政、民政、物价、统计等部门 ...
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