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超过6个月,基本生活无保障的企业职工;(三)建立现代企业制度试点企业经济性裁员的职工、濒临破产企业法定整顿期间被精减的职工和经市人民政府批准的特困企业的 限额的规定。第二十一条用人单位应优先招用经过职业培训并取得有关证书的失业职工和企业下岗职工。第二十二条严格控制企业裁员。企业裁员要按隶属关系向市、 ...
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,应在规定时间内到指定机关办理有关手续,除特殊原因外,因逾期办理手续而被用人单位拒绝接收,或者随军家属不服从安置的,市人事局不再负责其就业安置。同时该随军家属 辞退、解除劳动或聘用合同,合同期满后,原则上应予续约。第十七条企业经济性裁员中,在同等条件下,随军家属享受有优先保留工作权。第十八条随军家属因 ...
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或实现企业化管理,必须按有关规定参加社会保险。因裁员、停业、破产等原因而与原用人单位解除劳动关系的人员,应动员其继续参加社会保险,有关部门应为其继续 给予答复。第九条社会保险经办机构应在固定地点设立服务窗口,受理参加社会保险的单位和个人的社会保险登记和缴费申报,办理社会保险费应缴数额的核定工作。第十条 ...
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