保密。第十六条政府人事部门在进行工伤认定时，对申请人提供的符合国家有关规定的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书，不再进行调查核实。职业病诊断证明书或者职业病诊断 或其亲属骗取工伤待遇的，由人事行政部门责令退还，并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。第六章争议处理...
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部门依法对本机关内部的行政执法机构及其工作人员和下级行政执法机关实施行政执法监督。人事、监察部门依据各自的职责，协助行政执法监督机关做好行政执法监督工作。第五条 管理；（十）对行政执法人员进行法律知识测试；（十一）对行政执法争议进行处理；（十二）承担上级人民政府法制部门交办的其他行政执法监督工作。第十 ...
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中心，在同级人才服务中心指导下，依据省、市有关政策规定，独立开展工作，负责办理卫技人员准入、流动、人事代理、培训等业务。宿城区不设卫生人才服务中心， 注册或变更注册手续。第八条聘用双方因变更、终止、解除岗位合同或聘用合同发生争议，应协商解决。协商无效的，可向当地卫生行政部门申请调解；调解不成的，可向 ...
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