发展的统一，企业文化优势与竞争优势的统一，进一步增强企业凝聚力，提高企业竞争力，为促进全省企业改革、发展和稳定提供强有力的文化支撑。加强全省企业文化建设，要 和公司法人治理结构的要求，建立健全蕴含文化理念，既能规范员工行为、增加绩效，又能充分调动员工积极性和创造性的生产、销售、人事、财务、分配等各种 ...
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规范的汉字和汉语拼音应在年底前更换为规范的汉字和汉语拼音。字形不规范的计算机中文软件应及时更换为规范的软件。从2001年起，把推广普通话和语言 补充推广普通话和语言文字规范化的内容。要把语言文字规范化工作同业务管理和提高员工素质、加强企业文化建设紧密结合起来，落到实处，持之以恒地开展下去。上述要求请各 ...
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二○○八年一月十一日深圳市文化产业园区和基地认定管理办法（试行）第一章总则第一条为规范我市文化产业园区和基地的申报、认定、考核及相关管理工作，引导和促进我市 强自主创新和市场开拓能力，发展速度较快；（四）具有大专以上学历的人员占员工总数的30%以上，或具有中级以上专业技术资格的人员（或同等资格条件）占 ...
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二○○八年一月十一日 深圳市文化产业园区和基地认定管理办法（试行） 第一章总则 第一条为规范我市文化产业园区和基地的申报、认定、考核及相关管理工作，引导和促进 自主创新和市场开拓能力，发展速度较快；（四）具有大专以上学历的人员占员工总数的30%以上，或具有中级以上专业技术资格的人员（或同等资格条件）占 ...
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规范细则，加强环境整治、提升服务质量、提高员工素质、建立规范有序的长效机制，促进规范服务，达到体育设施形象明显优化，服务环境明显改善，服务效能明显提高。 （三）认真总结通过先行先试，要认真总结试点成果，制定和完善服务规范细则，为全面推广试点经验、全面提升服务水平奠定基础。 上海市社会体育管理中心二00 ...
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。珠海市人民政府二○○五年十二月八日珠海市市属国有企业经营者年薪管理办法第一章总则第一条为规范珠海市市属国有企业经营者的年薪分配管理，建立健全符合现代企业制度要求的激励 调整的收益。6．应计入当年成本费用而未计入所虚增的利润。计提员工效益工资的企业应在年末预提效益工资，计入当年成本费用。7．其他一次性 ...
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管理。（二十九）转制（或改制）为大型国有或国有控股的文化企业、企业集团应按照现代企业制度要求建立健全规范的法人治理结构，提高国有文化资产的营运效益 经营者自己决定自己的收入分配。文化集团在董事会（管委会）设立专门机构，设计合理的员工薪酬制度。（三十二）已实现股权多元化的国有控股企业，经营者的选聘和收入 ...
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便利和舒适程度。制订和推行大型商场(超市)总服务台、顾客卫生间、试衣间的管理规范和员工行为礼仪规范。重点解决总服务台功能不健全、顾客卫生间与试衣间脏乱差及 明星标准。(五)定期开展商业服务顾客满意程度调查。以重点商业街区和重点企业为核心，委托中介机构每年组织包括购物环境、服务质量、商品质量、投诉及处理 ...
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推广全国通用的普通话'。在金融系统大力推广普通话和积极推进文字应用规范化，有利于提高员工队伍素质、改进金融服务、提高管理水平，有利于树立良好的行业形象，有利于保障 日常管理和监督。 二、目标和任务在金融系统实现所有员工以普通话为工作用语、实现以规范汉字为工作用字。 三、内容和要求(一)除需要使用方言、 ...
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领导近年来，本市流通领域在语言文字规范化工作中做了大量工作，取得了一定效果，为适应社会主义市场经济的迅速发展和首都国际化大都市的需要，要进一步加强对语言文字规范化 管理和监督。要把语言文字规范化工作同企业文化建设、业务管理、服务规范、员工考核评比等项工作结合起来，制定切实有效的语言文字工作计划和措施， ...
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