。秘书处工作人员应当逐步职业化，实行聘用制或者会员单位派驻制。行业协会应当与聘用的专职工作人员订立劳动合同，为其专职工作人员办理基本社会保险。会员单位派驻行业协会的 支出项目：（一）开展行业协会章程规定的业务活动、举办会议及日常办公的费用；（二）行业协会专职工作人员的工资、社会保险及福利补贴；（三） ...
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，把办好县级艺术表演团体作为评选“全国文化先进县”的重要条件之一。三 (11)艺术表演团体要根据艺术生产和业务工作的需要，进一步深化人事制度改革，加快建立、健全 原则，本着在什么岗位、从事什么工作、享受什么待遇的精神，根据国家规定的工资制度和工资标准，确定受聘人员的工资，并按所在岗位职务、工作责任大小 ...
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支付。（四）市按粤府办［2002］36号文件规定的考核标准，在所辖县（市）参保人数和缴费比例的基础上，核定各县（市）当年养老保险基金征收额 和与之建立劳动合同关系的劳动者。第三条市劳动和社会保障局负责职工生育保险综合管理工作，制定政策、组织实施和检查监督，社会保险经办机构具体经办职工生育保险业务。第四 ...
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基本工资制度为基础，在政府核定的工资总额范围内，实行不同的内部收入分配管理办法。推行以岗位工资为主体的多种分配形式，强化业绩考核，合理调节收入分配。允许财政 增加的工资按规定的退休费计发比例打折后计入其提前退休费。（四十五）事业单位转制时，按照《中华人民共和国劳动法》同原事业编制内的人员签订劳动合同。 ...
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对大多数艺术表演人员，可以实行个人固定工资收入和个人浮动工资收入相结合的劳动报酬制度，其中个人固定工资收入部分应当执行文化主管部门制定的有关标准，个人浮动工资 、通过考核和招标，聘任由政府文化主管部门主办的艺术表演团体的主要领导人员。6、通过文化稽查人员的检查和监督，依法按章对艺术表演团体的业务活动和 ...
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方可上岗从事导游业务。导游人员从事导游工作应当持证上岗，佩带导游证，按照规定职责和标准提供服务。第二十六条 旅游车、船经营者应当执行规定的收费标准， 行政部门管理，专款专用。第十九条 经教育行政部门和学校批准参加继续教育的中小学教师，学习期间的工资和福利待遇与其他教师保持一致。第二十条 中小学教师继续 ...
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依据有关规定进行资格审查，符合条件的，颁发房屋拆迁资格证书。房屋拆迁主管部门对从事房屋拆迁工作的业务人员应当定期进行有关法律和业务知识的培训、考核。 拆迁公告发布之日前3个月内有正式劳务合同并参加社会保险的在岗职工人数×所在行政区域的上年社会在岗职工劳动月平均工资标准×50％×3个月给予补偿，补偿费用 ...
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?国有文化企业转制后，可用原单位名称(去掉主管部门)，或用符合企业名称登记管理规定的其他名称，注册为企业法人，注销原有事业法人。 28?允许投资人以商标、品牌 的人员签订劳动合同。转制后，根据经营方向确需分流人员的，按照企业分流富余职工的办法妥善安置。 33?转制后，执行国家和省现行的企业工资收入分配 ...
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国有文化企业转制后，可用原单位名称（去掉主管部门），或用符合企业名称登记管理规定的其他名称，注册为企业法人，注销原有事业法人。28．允许投资人以商标、品牌 内的人员签订劳动合同。转制后，根据经营方向确需分流人员的，按照企业分流富余职工的办法妥善安置。33．转制后，执行国家和省现行的企业工资收入分配政策 ...
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机制。加快建立文化艺术人才社会化服务体系，促进人才资源合理配置和有序流动。在执行国家统一工资制度和工作政策的基础上，实行工效挂钩，按岗定酬，按任务定 单位，实行目标责任制，通过合同等方式，确定必须完成的创作演出和事业发展任务，并建立监督考核与奖惩制度。三是要进一步推进内部机制的改革，充分调动干部职工 ...
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