推广计划(含计算机推广应用)的项目；3、与市各局、总公司、区、县以及市属企业合作、协作的项目；4、具有独创见解，提供可靠数据和严谨科学论证，被有关 、在下一年的适当时间召开优秀军转民项目发奖大会，颁发证书和奖金。六、优秀军转民项目的奖金分配原则对在优秀军转民项目中做出突出贡献的科技人员要给予该项目奖金 ...
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不得超过三人。 五 、 优秀军转民项目的评选程序1、在京军工科研院、所、企业根据本办法第二、三条规定，经过认真审查提出本单位的优秀军转民项目，报市 、在下一年的适当时间召开优秀军转民项目发奖大会，颁发证书和奖金。 六、 优秀军转民项目的奖金分配原则对在优秀军转民项目中做出突出贡献的科技人员要给予该项目 ...
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国有企业审计查证业务，应遵循实事求是、客观公正、依法审计的原则。第二章审计查证的对象和内容第五条国有企业属于审计机关的审计监督对象。凡未经列入审计机关当年直接 变动情况；（五）厂长、经理任其经营责任审计；（六）企业生产经营性建设投资验证、工资和奖金分配、年度财务会计报表等审计事项；（七）各项税、费的 ...
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随军的干部配偶，符合政策去部队探亲，工资奖金照发、福利待遇不变。十八、对驻白部队为安置干部子女兴办的企业或个体业户，地方有关部门在确定营业地点 证件等方面给予照顾。十九、对城镇退伍军人的安置，实行“按系统分配任务，包干安置”和“区别对待”的原则。对退出现役的志愿兵由市、县(市)人民政府择优安排工作，对 ...
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随军的干部配偶，符合政策去部队探亲，工资奖金照发、福利待遇不变。 十八、对驻白部队为安置干部子女兴办的企业或个体业户，地方有关部门在确定营业 证件等方面给予照顾。 十九、对城镇退伍军人的安置，实行“按系统分配任务，包干安置”和“区别对待”的原则。对退出现役的志愿兵由市、县(市ぉ人民政府择优安排工作，对 ...
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为经济社会发展和军队建设服务的方针，贯彻妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所的原则。第六条 国家设立军队转业干部安置工作机构，在中共中央、国务院、中央军事委员会 后受降级以上处分的军队转业干部。第三十六条 计划分配到企业的军队转业干部，其工资和津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家和所在企业 ...
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由财政部另行下达. 四、用户择优选择供货单位问题列入指令性计划的原材料和配套产品，原则上采取定点生产、定点供应的办法.定点供应关系一经确定，单方不得随意中断.若确 科学奖、合理化建议和技术改进奖、科技进步奖时，应注意照顾军工任务这一特点.职工奖金问题，各企业、科研单位，对从事军品科研和生产的人员的个人 ...
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当地总人口和应征公民数量、素质以及群众的生产、生活情况，本着统筹兼顾、合理分配的原则确定。县级以上地方各级人民政府征兵办公室在本行政区域内可以视情况对征兵任务的 入伍前全额发给入伍当月的工资、奖金和各项补贴，原劳动合同期限根据服役期限相应顺延；（四）入伍前是机关、团体、企业事业单位职工（含合同制人员） ...
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QJ1624-89 液体火箭发动机参数符号 GJB 3731-1999代替.196 QJ1625-89 固体火箭发动机参数符号197 QJ1644.2-89 劳动工资系统数据元 奖金代码 机构变化，劳动工资变化大，198 QJ1644.5-89 劳动工资系统数据元 工资类别区代码 情况复杂，应按 ...
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计划和要求，抓好落实。培训要贯彻学用一致、按需施教、注重实效的原则。培训时间不少于3个月。军队转业干部参加培训期间享受接收安置单位在职人员 其工资、津贴和奖金以及其他生活福利待遇，按照国务院、中央军委《关于确定军队转业干部工资待遇问题的通知》(国发(1995ぉ19号ぉ规定执行。计划分配到企业的军队转业 ...
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