负担，根据《湖南省城镇职工生育保险办法》（省政府第１７９号令）和有关法律、法规的规定，制定本实施办法。第二条本市行政区域内的企业（国有企业、城镇集体企业、外商 发展生育保险事业。第三章生育保险待遇第十四条生育保险设定每年４月１日至次年３月３１日为一个结算年度。第十五条用人单位职工从单位缴纳生育保险费的 ...
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市人口和计划生育行政部门审核认可后，办理《二孩生育证》。第十四条城镇实行计划生育的职工所需的计划生育技术服务基本项目费用，已参加职工生育保险的，在职工生育 组织调入的，由人事劳动部门退回原单位，并追究有关领导与相关人员责任。第三十四条本规定自2007年5月1日起执行，市人民政府1998年9月14日公布 ...
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居民医疗保险基金全部存入市财政专户，用于支付参保人的医疗保险待遇。第十四条中央、省和市、区（县）财政在参保人缴费的基础上，对每一参保 设施范围和标准以外的费用，居民医疗保险基金不予支付。符合计划生育政策规定的生育或终止妊娠发生的住院诊疗项目，参照本市企业职工生育保险医疗费支付范围执行。居民医疗保险用药 ...
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办理退休手续，并享受同类企业职工同等养老保险待遇。（六）代办失业保险待遇申领手续。当本人代理协议终止后，参加并缴纳失业保险费的，可按规定与在职职工 保障事务代理服务期限原则上一次不少于半年，具体期限由双方协商确定。第十四条劳动保障事务代理实行有偿服务，收费标准按江苏省劳动厅、江苏省物价局、江苏省财政厅 ...
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哺乳期间，用人单位不得安排其从事国家规定的禁忌劳动。女职工生育，享有不少于九十天的产假。第二十七条用人单位应当按照规定对未成年工定期进行健康检查。第二 采取必要措施抢救伤员，防止事故扩大，保护好事故现场，并按照有关规定，及时、如实、逐级上报。第三十四条用人单位发生轻伤、重伤事故的，应当按照有关规定组织 ...
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定补”等协议(合同)的，按协议确定的数额计算；对未参加社会保险且已停产多年，并无力支付职工基本生活费的企业中的职工，按实际收入计算。(三)高于本市规定 最低生活保障办法》第三十一条规定，对直接负责的主管人员和相关责任人员给予行政处分，并由民政部门对其处以1000元以下的罚款。第二十四条享受最低生活保障 ...
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