法定代表人或者生产经营主要负责人和直接责任人员行政处分；构成犯罪的，应当依法追究其刑事责任。第四十条劳动行政部门对有下列情形之一的用人单位，可以依法减轻行政处罚 行为危害后果的。第四十一条用人单位违反本条例对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第四十二条劳动行政部门工作人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊 ...
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保障监察员资格，给予行政处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）玩忽职守或者滥用职权，给国家、用人单位、劳动者利益造成损失的；（二）利用职权谋取私利的； 主要负责人罚款最高不超过１０００元。对女职工造成损害的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。”９．删去第二十三条。１０．第二十四条修改 ...
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自我约束、自我激励、自我发展的劳动保障管理模式，引导用人单位自觉承担其应尽的社会责任，提高用人单位参与世界经济市场的竞争能力,树立用人单位诚实守信的社会 上访或者其它劳动突发事件并造成不良影响的；（六）发生严重侵害劳动者人身权利被依法追究刑事责任事件的；（七）因安全生产管理疏失造成用人单位重大安全事故 ...
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，可以推定技术提供者应知具体的直接侵权行为的存在，其应与直接侵权人承担连带责任。在审理涉及网络著作权、“三网融合”等新兴产业著作权案件时，尤其要准确把握技术 处理保护商业秘密与自由择业、涉密者竞业限制和人才合理流动的关系，维护劳动者正当就业、创业的合法权益，依法促进劳动力的合理流动。职工在工作中掌握和 ...
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思想教育和法制教育。第二十四条工商联、私营企业协会、个体劳动者协会应当加强对私营企业主和个体劳动者的职业道德和法制教育，增强他们遵纪守法的意识。第二十五 以上”。三、将第四十一条中“要追究医疗单位负责人和医护责任人的责任”的内容，修改为“由医疗部门所在地县级以上社会治安综合治理机构负责协调有关部门依法 ...
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