，自主确定和调整自治县国家机关、事业单位的机构和人员编制，自主补充编制内的缺额。自治县的国家机关和事业单位在录用工作人员时，应当合理确定少数民族的名额和 条自治县的自治机关根据公共财政要求，优化支出结构，结合自治县实际，对各项开支标准、定员定额制定补充规定和具体办法。第三十六条自治县的自治机关依照国家 ...
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时，优先招收自治县内的少数民族人员。第二十一条 自治县实行津贴制度和工作补助，提高工作人员工资福利，津贴和补助的标准及办法由自治县人民政府规定。自治县 ，扶持民族文化研究机构、文化艺术团体、体育运动队伍和传统文化体育活动，丰富各民族群众的文化生活。第五十五条 自治机关自主管理自治县医疗卫生事业，逐步 ...
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彝族、傣族的语言文字和其他少数民族的语言文字。第十七条自治县的国家机关工作人员，必须忠于职守，廉洁奉公，遵纪守法，密切联系群众，倾听人民的意见、建议 对公共卫生突发事件的预防和控制，重视妇幼和老年保健工作，广泛开展群众性爱国卫生运动，改善城乡医疗卫生条件，提高各族人民的健康水平。自治县的自治机关巩固 ...
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津贴和其他各项补贴，并可实行自治州津贴。并适当提高在独龙江乡和边远、高寒山区工作人员的生活补助标准。第四十四条自治州的自治机关在执行国家税法 制度，建立健全疾病预防控制体系、医疗急救体系和突发性疾病应急救助机制。加强各级卫生机构建设，培养少数民族的医务人员。鼓励医务人员到农村和贫困山区，帮助当地群众 ...
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的自治机关在执行职务时，使用汉语言文字、白族语言。第二十一条自治州的国家机关工作人员，必须忠于职守，依法办事，勤政廉洁，遵纪守法，密切联系群众，倾听人民的 、常见病、多发病和工矿职业病的研究和防治工作。深入开展爱国卫生运动，积极发展妇幼、老年保健事业。加强公共卫生、医疗卫生设施和药品、食品的监督管理。 ...
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发展药材资源。自治州的自治机关努力培养当地少数民族的医务人员，稳定和发展乡村医疗队伍。加强农村基层医疗卫生和妇幼卫生保健工作，改善农村医疗卫生条件，逐步建立农村 以上当地通用语言文字的国家工作人员和企业、事业单位职工，给予表彰或者奖励。第六十五条自治州享受国家和省规定的艰苦地区津贴和其它各项补贴，可以 ...
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各类专业技术人才。第二十一条自治县的国家机关、事业单位，在配备领导干部、录用工作人员时，应当合理确定哈尼族、彝族、傣族和其他少数民族的比例和名额，并适当 公共卫生突发事件的预防和控制，重视妇幼和老年保健工作，广泛开展以防病灭害为中心的群众爱国卫生运动，改善城乡医疗卫生条件，提高群众的健康水平。自治县的 ...
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、聘用国家工作人员时，应当划定一定的比例，录用和聘用实行区域自治的民族和其他少数民族的人员。第五条省人民政府应当建立民族自治地方生活津贴制度，适当 地方教师的培训，帮助其提高教学水平。省人民政府教育主管部门根据适当放宽录取标准和条件的原则，制定高等学校和中等职业技术学校招收少数民族考生的优惠条件。第十 ...
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、社会团体、事业单位的工作人员，工龄达到三十年以上（含三十年）退休时，按工资发放渠道一次性给予本人退休前的二个月标准工资补助。第三章 进入医疗服务市场，兴办多种形式的医疗机构，逐步建立完善的城乡医疗卫生体系。 自治县广泛开展爱国卫生运动，坚持以预防为主的方针，建立健全疾病预防控制体系、卫生监督体系和 ...
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。凡在自治县退休的国家机关、社会团体、事业单位的工作人员退休时，按工资发放渠道一次性给予本人退休前的三个月标准工资补助。自治县的各类企业为其从业人员 预警和处置能力，保护公众身体健康和生命安全。自治机关加强医疗机构和卫生队伍建设，重视医务人员的业务培训，鼓励医务人员到基层卫生院工作，对基层卫生院的医务 ...
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