保证工资发放和社会保障等重点支出需要，确保企业离退休人员基本养老金和国有企业下岗职工基本生活费，保证重点建设项目的资金需要，支持重大改革举措的出台。合理 各类人员86万人，提高劳动者的就业能力、创业能力和创新能力。完善企业职工基本养老保险省级统筹制度，统一费率标准。健全失业保险制度，逐步推进国有企业 ...
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内的民族工作。少数民族聚居的街道的办事处，应当配备相应的民族工作干部；少数民族职工较多的企业、事业单位以及直接为少数民族生产、生活服务的部门或者单位， 职工，在同等条件下，应当优先招收少数民族公民。 第十一条城市人民政府对下岗的少数民族职工，应当优先安排技能培训，培训合格后，用人单位应当在同等条件下 ...
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，优先录（聘）用少数民族人员。有关部门和单位应当优先安排确需下岗待业的少数民族职工参加技能培训，为其再就业创造条件。第六条各级人民政府应当发展 清真饮食习惯的少数民族人员的副食、肉食补贴，按照有关规定执行。第二十三条少数民族职工参加本民族重大节日活动，所在单位应当按照国家有关规定放假并照发工资；因工作 ...
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对县财政贡献列前10名的外来投资企业；(三)高新技术企业、科技型企业；(四)安置下岗职工30人以上的外来投资企业；(五)目前虽未在长白投资兴业，但已与县政府 企业职工需要职业技能培训鉴定的，有关教育培训机构收费酌减；持卡企业与职工签订的劳动合同，实行上门鉴证。11、没有法律、法规规定，持卡企业没有提出 ...
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，不得以生活习俗等理由拒绝录用少数民族公民。有关部门和单位对确实需要下岗待业的少数民族职工，有再就业条件的，应当优先安排技能培训，为其再就业创造 就业和子女教育等方面给予关心和帮助。因婚嫁由外地到本市乡镇企业工作的少数民族职工的探亲待遇，参照国家有关规定执行。第三十条 少数民族的丧葬习俗应当受到尊重。 ...
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建设成为民族团结、经济发展、文化繁荣、社会和谐、人民富裕的民族自治地方。第六条自治县的自治机关注重培养、选拔、使用少数民族干部和妇女干部，提高各民族干部职工的政治理论、业务水平和科学文化素质。自治县的自治机关采取各种形式培养各级各类专业人才，逐步建立一支素质合格、结构合理的人才队伍。第七条自治县的 ...
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企业，在招收人员时，应当照顾黎族和其他少数民族人员。自治机关应当做好城镇就业、下岗再就业和劳务输出的指导服务工作。第十四条 自治机关根据社会主义市场经济体制的需要 ，对有重大贡献的给予重奖。凡在自治县内工作15年以上的外来干部、职工或者引进的各类具有高级职称的专业人才，每年应当给予一定的经济补助。第十 ...
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适当放宽录用条件。第十九条 自治县国家机关工作人员必须忠于职守，公正廉洁，密切联系群众，倾听人民呼声，接受人民监督。自治县人民政府应当做好城镇就业和下岗职工再就业工程的指导服务工作。第二十条 自治县人民法院是地方国家审判机关，审判工作受上级人民法院的监督。自治县人民检察院是地方国家法律监督机关，检察 ...
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应当按照国家信贷原则和利率政策，加大对非公有制经济的扶持，提供生产、经营、技术改造和开发新产品所需资金贷款。第十二条 自治县人民政府鼓励、支持机关分流人员、企事业单位下岗职工、退伍军人、社会失业人员、离退休人员从事非公有制经济生产经营活动，按规定给予营业税和个人所得税优惠。第 ...
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进一步完善政策法规，创新工作机制，加强规范管理。规范城市最低生活保障范围，把下岗失业人员家庭作为保障重点，同时，做好农垦、森工等特殊困难行业和企业困难职工家庭的最低生活保障工作。要科学调整救助标准，根据物价上涨指数、最低工资标准，实事求是地调整保障标准，针对不同 ...
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