之聘雇、职等及薪点。 二、员工之解聘及解雇。 三、员工之考核、绩效奖金、奖惩及升迁。 四、员工之资遣、退休、优退及抚恤。 五、复议案件 主管机关拟订，并报请中央主管机关核定后实施。 前项总用人费，应分为基本用人费及绩效用人费。 第19条 农会基本用人费包括薪给、退休资遣抚恤准备金、休假旅游补助费、不 ...
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资源再生利用，督促业者注意环境卫生，做好污染防治及再生产品品质管制，提升营运管理绩效，并促进业者再生产品销售推广使用，特订定本要点。 二、本要点奖励范围以 本要点奖励方式如下： (一)获得环保署评鉴奖励特优或优等奖者，公开表扬颁发奖金，特优奖新台币五万元，优等奖新台币三万元。 (二)获得农委会评鉴奖励 ...
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条 会长年终考绩等次之奖惩如下： 一、甲等：晋薪一级，并给予一个月薪给总额之一次奖金；已晋至会长薪级最高级者，给予两个月薪给总额之一次奖金。 重要政令，克服危难，圆满达成使命者。 (二)办理重要业务，成绩特优或有特殊绩效者。 (三)抢救重大灾害，切合机宜，有具体效果者。 (四)对于重大困难问题，提出 ...
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