补偿；因物价上涨及通货膨胀调整工资的机制、执行集体条约规定的工资指数的机制；就业、进修、解职的条件；工作时间、休息时间，包括提供休假及休假期限问题；改善 审理劳动争议的机关：在职工与雇主之间就适用《劳动法典》及其它劳动法律规范、集体条约及其它劳动协议、劳动合同的条件方面发生的劳动争议由下列机关审理：（ ...
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是按照规定程序取得接收和使用外国劳动者许可，并根据其与外国劳动者所签劳动合同使用外国劳动者劳动的自然人或法人，包括以个体经营者身份注册的外国公民。 的情况外，接收和使用外国劳动者许可由联邦内务机关或其辖区机关根据当地劳动就业部门出具的(意见?)鉴定结论发放。 4. 接收和使用外国劳动者到俄海洋船舶上 ...
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外国员工离境旅行证件后予以返还。 八、已邀请外国公民来俄工作或与外国公民签订新的劳动合同的雇主或劳务主，须： （一）、持有使用外国员工的 外国员工进行登记，并将外国员工抵达、离开工作地点的信息通知联邦内务部门及地方劳动就业部门。 第二十九条 享有外交特权及豁免的外国公民及其家庭成员的登记 联邦外交部 ...
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