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之规划、督导与考核。 (九)各税课税资料通报管制作业业务。 (一○)课税资料逾保管年限之清理及销毁之规划。 (一一)执行业务者、补习班、?稚园、托儿所、其它 之管理。 (六)卷柜之调整及整理。 (七)档案应用。 (八)编订机关档案分类及保存年限区分表。 第15条 人事室掌理人事管理等事宜。分设三股,各 ...
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财产及所得及其它课税资料之提供。 (八)各项课税资料册籍保管年限表之订定。 (九)逾保管年限课税资料销毁之拟办。 (一○)课税案卷及原始资料提供、 维护。 (六)各项系统步骤文件之管理。 (七)各项查询档案之维护。 三、机器操作股: (一)配合各单位之需求、产出各项信息。 (二)计算机设备新增、更新计 ...
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场所之服务管理及其他有关事项。 四、第四科:档案管理及其它有关事项。 五、第五科:本局机要公文之处理、保管及局长、副局长、主任秘书之秘书管理及其它有关事项 被派代人报到,被派代人到职后,应即填妥就职报告单,由人事室通知会计、秘书及政风单位,并通知被派代人缴交资历证件,依法办理送审手续。 第21条 本 ...
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及原始资料之提供及运用。 (四)营利事业申报内容更正案件之受理。 (五)课税资料逾保管年限之清理。 (六)营利事业财产资料之查调。 (七)其它行政事项之处理。 第 拟定、督促及执行。 (五)分局、稽征所档案管理作业规划与督导。 (六)档案目录汇送。 第16条 人事室掌理人事管理等事宜。分设四股,各股之 ...
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至少保存五年。其届满各该年限者,在总会计经行政长官及审计机关之同意,得移交文献机关或其他相当机关保管之;在单位会计、附属单位会计及分会计应经该 失职或重大过失,不负损害赔偿责任。 第五章 会计人员 第一百零四条 (主计超然㈡——人事超然) 各该政府所属各机关主办会计人员及其佐理人员之任免、迁调、训练及 ...
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