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)拟雇雇员人选确定后，其人事查核，由驻外机构自行协调相关单位办理。 (三)驻外机构进用雇员时，除驻在国劳工法规另有规定者外，应订定试用期，试用期以三个月为应由雇主负担之雇员劳工保险费，驻外机构应于雇员薪资项下列报，但并同驻外人员医疗保险办理者，得于事毕检据项目报各机关核拨。十二、税捐：驻外机构或 ...

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